Какие документы нужно представить сотрудникам полиции ?

Малюгин Евгений Александрович

Запрет на въезд устанавливают на определенный срок. Если не обжаловать его, то он автоматически закончится через три года, пять, десять лет или когда иностранец представит необходимые документы, погасит задолженность или устранит нарушения. Чтобы снять запрет, нужно: - определить причину, по которой запрет появился, и орган, который его наложил. Это можно сделать через запрос в МВД или ведомство, которое наложило запрет; - собрать доказательства, которые подтверждают, что запрет наложили неправомерно или несправедливо; - обратиться в орган, который наложил запрет, с жалобой - только в некоторых случаях; - обратиться в суд. ------------------------------------------------------------------------------------------------- Если мать ребенка не состоит в законном браке с гражданином другой страны, чтобы установить отцовство пишут заявление об установлении отцовства в ЗАГС, если мужчина не отрицает факта, что приходится отцом ребенку. Установление отцовства в добровольном порядке происходит по законам РФ, в противном случае через суд.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Судебное решение можно обжаловать в суде апелляционной инстанции. Ранее срока запрета на въезд в РФ, указанного в решении он не может пересечь границу РФ иначе его действия могут быть признаны как попытка незаконного пересечения границы. Расписаться можете в РБ.

Погорелов Евгений Иванович

Работодатель обязан освободить сотрудника для прохождения медицинского освидетельствования от работы, сохранив за ним место работы и выплатив средний заработок за период, который будет указан в подтверждающем документе - в данном случае в повестке военкомата, с указанием отметки о пребывании в военкомате (07.10.2021 и 08.10.2021 года). Обоснование вывода: В соответствии с частью первой ст. 170 ТК РФ работодатель обязан освобождать работника от работы с сохранением за ним места работы (должности) на время исполнения им государственных или общественных обязанностей в случаях, если в соответствии с федеральными законами эти обязанности должны исполняться в рабочее время. Согласно п. 1 ст. 6 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" граждане на время медицинского обследования для решения вопросов о постановке их на воинский учет, об обязательной подготовке к военной службе, о призыве или добровольном поступлении на военную службу, призыве на военные сборы, а также на время исполнения ими других обязанностей, связанных с воинским учетом, обязательной подготовкой к военной службе, призывом или добровольным поступлением на военную службу и призывом на военные сборы, освобождаются от работы с сохранением за ними места постоянной работы и выплатой среднего заработка по месту постоянной работы. Медицинское обследование по направлению военкомата - государственная обязанность работника. Поэтому работодатель обязан освободить его на это время от работы, сохранив за ним место работы и выплатив средний заработок за период, который будет указан в подтверждающем документе. Законом не предусмотрен перечень документов, который работник должен представить для освобождения от работы. В любом случае это должны быть документы, подтверждающие период нахождения в медицинском учреждении или военкомате или на военных сборах. Так, это может быть повестка из военкомата, справка о прохождении медицинского обследования по направлению военного комиссариата и др. Сама по себе повестка не подтверждает фактическое присутствие работника по месту вызова, учитывая, что он может уклониться от явки. Для целей освобождения от работы и оплаты времени нахождения в военкомате необходимо иметь также и подтверждение о времени, в течение которого работник исполнял обязанности, связанные с воинским учетом. В данном случае в повестке как раз указано подтверждение - информация о фактическом пребывании в военкомате 07.10.2021 и 08.10.2021 года. Для освобождения от работы и выплаты среднего заработка работнику рекомендуется обратиться к работодателю с соответствующим заявлением, приложив к нему документ, подтверждающий привлечение работника к выполнению государственных обязанностей. Работодателю после получения от работника заявления и документов необходимо будет оформить приказ об освобождении работника от работы на определенный срок. Унифицированной формы такого документа нет, поэтому оформляется он произвольно. Несмотря на то что средний заработок за время исполнения обязанностей по воинскому учету исчисляет и выплачивает работодатель, соответствующие расходы осуществляются за счет средств федерального бюджета (часть вторая ст. 170 ТК РФ, подп. 2 п. 2, п. 3 Правил компенсации расходов, понесенных организациями и гражданами Российской Федерации в связи с реализацией Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", утвержденных постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 N 704 (далее - Правила). Для получения компенсации работодателю, понесшему соответствующие расходы, следует обратиться в военный комиссариат с заявлением о компенсации затрат, в котором указываются сведения о размере фактических расходов и банковские реквизиты счета для перечисления компенсации (п. 5 Правил). Сведения предоставляются на официальном бланке организации, документ скрепляется подписью руководителя (заместителя руководителя) и основной печатью организации. Для подтверждения расходов представляются заверенные в установленном порядке копии подтверждающих документов, в данной ситуации - копии табеля учета рабочего времени, расчета среднего заработка, платежной ведомости и названных выше документов, представленных работником. Ответ подготовил: Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ Ипполитова Ирина Ответ прошел контроль качества 18 октября 2021 г. Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг. © ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС", 2022. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания "Гарант" и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ. Полная версия сайта Работодатель обязан освободить сотрудника для прохождения медицинского освидетельствования от работы, сохранив за ним место работы и выплатив средний заработок за период, который будет указан в подтверждающем документе - в данном случае в повестке военкомата, с указанием отметки о пребывании в военкомате (07.10.2021 и 08.10.2021 года). Обоснование вывода: В соответствии с частью первой ст. 170 ТК РФ работодатель обязан освобождать работника от работы с сохранением за ним места работы (должности) на время исполнения им государственных или общественных обязанностей в случаях, если в соответствии с федеральными законами эти обязанности должны исполняться в рабочее время. Согласно п. 1 ст. 6 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" граждане на время медицинского обследования для решения вопросов о постановке их на воинский учет, об обязательной подготовке к военной службе, о призыве или добровольном поступлении на военную службу, призыве на военные сборы, а также на время исполнения ими других обязанностей, связанных с воинским учетом, обязательной подготовкой к военной службе, призывом или добровольным поступлением на военную службу и призывом на военные сборы, освобождаются от работы с сохранением за ними места постоянной работы и выплатой среднего заработка по месту постоянной работы. Медицинское обследование по направлению военкомата - государственная обязанность работника. Поэтому работодатель обязан освободить его на это время от работы, сохранив за ним место работы и выплатив средний заработок за период, который будет указан в подтверждающем документе. Законом не предусмотрен перечень документов, который работник должен представить для освобождения от работы. В любом случае это должны быть документы, подтверждающие период нахождения в медицинском учреждении или военкомате или на военных сборах. Так, это может быть повестка из военкомата, справка о прохождении медицинского обследования по направлению военного комиссариата и др. Сама по себе повестка не подтверждает фактическое присутствие работника по месту вызова, учитывая, что он может уклониться от явки. Для целей освобождения от работы и оплаты времени нахождения в военкомате необходимо иметь также и подтверждение о времени, в течение которого работник исполнял обязанности, связанные с воинским учетом. В данном случае в повестке как раз указано подтверждение - информация о фактическом пребывании в военкомате 07.10.2021 и 08.10.2021 года. Для освобождения от работы и выплаты среднего заработка работнику рекомендуется обратиться к работодателю с соответствующим заявлением, приложив к нему документ, подтверждающий привлечение работника к выполнению государственных обязанностей. Работодателю после получения от работника заявления и документов необходимо будет оформить приказ об освобождении работника от работы на определенный срок. Унифицированной формы такого документа нет, поэтому оформляется он произвольно. Несмотря на то что средний заработок за время исполнения обязанностей по воинскому учету исчисляет и выплачивает работодатель, соответствующие расходы осуществляются за счет средств федерального бюджета (часть вторая ст. 170 ТК РФ, подп. 2 п. 2, п. 3 Правил компенсации расходов, понесенных организациями и гражданами Российской Федерации в связи с реализацией Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", утвержденных постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 N 704 (далее - Правила). Для получения компенсации работодателю, понесшему соответствующие расходы, следует обратиться в военный комиссариат с заявлением о компенсации затрат, в котором указываются сведения о размере фактических расходов и банковские реквизиты счета для перечисления компенсации (п. 5 Правил). Сведения предоставляются на официальном бланке организации, документ скрепляется подписью руководителя (заместителя руководителя) и основной печатью организации. Для подтверждения расходов представляются заверенные в установленном порядке копии подтверждающих документов, в данной ситуации - копии табеля учета рабочего времени, расчета среднего заработка, платежной ведомости и названных выше документов, представленных работником. Ответ подготовил: Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ Ипполитова Ирина Ответ прошел контроль качества 18 октября 2021 г. Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг.

Давыдов Денис Валентинович

Предварительно, признаки мошенничества. Обратится в полицию вы можете. Заявление нужно составить и подать каждому пострадавшему, в случае возбуждения уголовного дела все заявления будут объединены в одно производство. Больше пострадавших-больше вероятность возбуждения уголовного дела. С Белорусией соглашение у России о правовом сотрудничестве.

Пилипенко Игорь Александрович

Добрый день! Действительность паспорта гражданина Республики Беларусь может проверить только мировой судья, при рассмотрении иска о защите прав потребителя. Такой иск каждый потерпевший оформляет самостоятельно, с учётом его конкретной ситуации, суммы долга. Коллективное заявление от группы потерпевших полицией будет рассмотрено. Результат рассмотрения гарантируется.

Савельев Денис Вячеславович

Добрый день. Вам необходимо представить заверенный нотариусом перевод диплома с белорусского на русский языки, и пройти аккредитацию по специальности.

Кочетков Максим Игоревич

Здравствуйте. Регистрация по месту жительства и есть то, что Вы называете "пропиской". Ваш вопрос однозначно решаем. Для уточнения полного перечня документов и необходимых обстоятельств для этого, рекомендую обратиться в ближайшее МФЦ "Мои документы".

Кочетков Максим Игоревич

Здравствуйте. Регистрация по месту жительства и есть то, что Вы называете "пропиской". Ваш вопрос однозначно решаем. Для уточнения полного перечня документов и необходимых обстоятельств для этого, рекомендую обратиться в ближайшее МФЦ "Мои документы".

Вагнер Эдуард Анатольевича

Добрый день, обращаться в миграционную службу г. Москва своего района, вместе с сожителем с собой взять паспорта, документы на квартиру и его документы подтверждающие пересечение границы.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Постановление по которому лишили и документ удостоверяющий личность.

Колесник Степан Сергеевич

Обращаться сооит. Докажут свидетели

Балабаева Ольга Геннадьевна

Очень сложно в таких случаях доказать то что Вы работали. Собирайте доказательства. Фото и видео что вы работаете. заручитесь свидетельскими показаниями других сотрудников. Делайте копии документов где есть подписи руководителей. все возможное что могло бы идентифицировать вас и связанное с работой именно у данного работодателя.

Павлюк Александр Игоревич

Обращаться в инспекцию и прокуратуру стоит. Доказательства подтверждающие вашу занятость на работе могут быть широченными, вплоть до переписок в меседжерах в рабочих группах и тому подобное.

Красильникова Армине Владимировна

Вы подписывали документы по технике безопасности и или иной документ?

А обращаться в трудовую инспекцию стоит.

Науменко Александр Владимирович

Если ваши права будут нарушены, обязательно обращайтесь за их защитой. Не откладывая готовьте доказательства, сведения, которыми Вы сможете подтвердить факт работы. В соответствии со ст.55 ГПК РФ в суде эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

Гусаков Юрий Витальевич

Гость! Доброе вечер!

Вы в своем вопросе пишите: "Человека задержали пока на 72 часа, чего ожидать далее? Сразу суда на основании материалов российского уголовного дела, или же теперь белорусские следователи будут вести дело и будет следствие? В уголовном деле много ошибок и несостыковок начиная неправомерными действиями российских оперативников и заканчивая ложными медицинскими экспертизами. Есть ли шанс что белорусы дело закроют за неимением железных доказательств?" -

Полагаю, что следствие в Беларусь должно пройти проверку и если, как вы знаете много процессуальных нарушений, ошибок, нестыковок и фальсификации и человек, которого сейчас задержали на 72 часа приведет факты, доводы в своё оправдание, то хорошая есть вероятность, что уголовное дело, преследование может прекратиться...., а могут передать в суд и в суде нужно будет побеждать!

Желаю Здравия, Мира, Божьих благословений!

22.06.2023. С уважением, адвокат Юрий Гусаков

Мингазов Юрий Саитгареевич

Есть ли шанс что белорусы дело закроют за неимением железных доказательств?

ООчень сомневаюсь, если дело передали в соседнее государство, значит были основания, не было бы, легче у себя "похоронить дело".

Котиков Антон Константинович

Необходимо уточнить нет ли у него наряду с Белорусским гражданством Российского, скорее всего дело не передавали, объявили в международный розыск и правоохранители Белоруссии его нашли, сейчас его задержали и будет решаться вопрос о его экстрадиции в Россию

Вихарев Александр Евгеньевич

Здравствуйте! Ваш заказчик - контрагент не должен уплачивать на территории России, все налоги он будет уплачивать в своей стране, резидентом которой он является. Вы же, если являетесь самозанятой должны уплачивать налог на профессиональный доход (НПД).

Вихарев Александр Евгеньевич

В Вашей ситуации не может быть двойного налогообложения, так как Ваш заказчик на территории России не получает доход, а налоги он будет платить у себя в стране согласно норм действующего законодательства Республики Беларусь

Ватолин Александр Иванович

Обратитесь в Социальный Фонд России.

Мингазов Юрий Саитгареевич

По описанию, дочь не имеет право на получение пенсии по потере кормильца в РФ, она гражданка Белорусии.

Байдак Зоя Михайловна

Да, между Беларусью и Россией есть подписанный договор о пенсионном обеспечении. Обратитесь в в Социальный фонд России.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Вам нужно обратиться с СФР со всеми документами и справкой о прекращении выплат в РБ

Мингазов Юрий Саитгареевич

Можете, если не просто владелец, а собственник.

Ивченко Оксана Борисовна

Здравствуйте

Собственник имущества, на территории РФ, распоряжается им по своему желанию смотрению. Можете зарегистрировать хоть на два года

Чеботарев Василий Сергеевич

Здравствуйте! Можете.

Байдак Зоя Михайловна

Но, не забудьте, что на вас возлагается обязанность сообщать в УФМС о прибытии к вам иностранца и его убытии. За неподачу штрафы.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Можете, но имеют место быть определённые последствия, кроме сообщений в обязательном порядке в УФМС

Ватолин Александр Иванович

Нет, поскольку она гражданка республики Беларусь.

Чеботарев Василий Сергеевич

Нет

Надыкта Лилия Олеговна

Обратитесь в местное отделение полиции по месту проживания гражданки.

Мингазов Юрий Саитгареевич

А куда он должен был уплачивать пенсионный фонд Белорусии?

Мингазов Юрий Саитгареевич

Еще могут оштрафовать, за проживание без регистрации.

Рябов Сергей Иванович

А Постановление за нарушение ПДД Вам вручили?

Камынин Илья Юрьевич

Добрый день. Согласно ст. 3 Соглашения между Российской Федерацией и Республикой Беларусь об обеспечении равных прав граждан Российской Федерации и Республики Беларусь на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства на территориях государств - участников Союзного государства", граждане одной Стороны, прибывшие на территорию другой Стороны, в течение 90 дней с даты въезда освобождаются от регистрации в компетентных органах по месту пребывания. Для более подробной информации, консультаций и составления необходимых документов, не стесняйтесь обращаться через телефон или WhatsApp, указанные в моем профиле.

Рябов Сергей Иванович

Вы не можете подписать контракт, являясь гражданином иного государства

Поляков Дмитрий Васильевич

Здравствуйте. Согласно п. 3 ст. 4 Положения о порядке прохождения военной службы контракт не может быть заключен с гражданином (иностранным гражданином), в отношении которого вынесен обвинительный приговор и которому назначено наказание, в отношении которого ведется дознание либо предварительное следствие или уголовное дело в отношении которого передано в суд, с гражданином (иностранным гражданином), имеющим неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления, отбывавшим наказание в виде лишения свободы, а также с гражданином (иностранным гражданином), подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, до окончания срока, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию. Контракт не может быть заключен с гражданином, лишенным на определенный срок вступившим в законную силу решением суда права занимать воинскую должность, в течение этого срока. При заключении контракта в другом городе Вы можете столкнутся с теми же проблемами.