Наши права по закону Рассийской фидираций?

Какое решение принято по Вашему рапорту? Потребуйте от командования письменного ответа. Если результата не будет - обращайтесь в военную прокуратуру

Так как официально мобилизация не завершена, попробуйте уволиться с военной службы по окончанию контракта с учетом объявления о том, что мероприятия по проведению частичной мобилизации завершены, основываясь на том, что срок действия контрактов продлевался до окончания периода ее действия.

Президент РФ отвечая на вопросы журналистов официально объявил об окончании мобилизации. Статья 13 закона "Об обороне" дает ему такие права.

Г, а лучше Д

Обратитесь с рапортом к командованию, при этом необходимо предоставить доказательства того, что со смертью отца семья потеряла кормильца и кроме Вас его заменить никто не может.

нет такого основания для увольнения. Можно попробовать написать рапорт по семейным обстоятельствам, где сослаться на сложные жизненные условия. Но это на усмотрение командира

Несмотря на то, что Президент РФ сказал, что частичная мобилизация закончена, его Указ от 21 сентября 2022 г. № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" продолжает действовать. В соответствии этим Указом на период мобилизации предусмотрены три основания для увольнения с военной службы: Пункт 5. ""Установить в период частичной мобилизации следующие основания увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации: а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы"". Других вариантов нет.

Ваши доводы заслуживают внимания для суда.

Добрый вечер. При объявлении мобилизации основными нормативно-правовыми актами регулирующими правоотношения в области военной службы являются Закон "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" и изданные на его основании, в пределах своей компетенции, органами государственной власти Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, а так органами местного самоуправления подзаконные акты (указы, постановления, приказы, решения и т.д.). Президент объявляя мобилизации устанавливает тем же Указом основы организации мобилизации и порядок прохождения военной службы. В Указе от 21.09.2022 года № 647, пунктом пятым установлено три основания увольнения с военной службы на период проведения частичной мобилизации. Приведенный Указ будет действовать до издания Указа о прекращении (отмене) частичной мобилизации, либо издания Указа о общей мобилизации, надеюсь второго варианта не случится.

Действия Президента и Правительства не отменяют других законов, просто каждый закон применяется только в тех условиях и для тех правоотношений к которым он относится.

Вспомните те периоды из Вашей службы когда объявлялось о введении усиленного режима несения службы например, в такой период военнослужащих из отпусков отзывают или не отпускаю.

Необходимо знать нормативную основу своей службы и при заключении контракта Вам не обязаны были рассказывать, что будет при объявлении мобилизации, Вы поступали на военную службу от "воин", что подразумевает воевать.

Добрый вечер. Если строго следовать написанному в Указе о частичной мобилизации, то уволить по НУК, не могут. Указом предусмотрено только три основания для увольнения в период действия частичной мобилизации;

1. Достижение предельного возраста пребывания на военной службе
2. Признание негодным к военной службе
3. Вступление в законную силу приговора суда связанного с лишением свободы.

Как видно имеется только одно основание для увольнения по отрицательным мотивам, признание Вас виновным в совершении преступления и назначение наказания в виде лишения свободы, т.е. если Вас осудят за совершение преступления, но в качестве наказания назначат любое другое не связанное с реальным лишением свободы - не уволят.

Увольнение по НУК не предусмотрено в период мобилизации, но если в рамках проведения служебной проверки будет подан рапорт об обнаружении в ваших действиях признаков состава преступления, а в последствии возбуждено уголовное дело которое завершится приговором суда которым Вам назначат лишение свободы и направят отбывать наказание в исправительном учреждении - будете уволены.

Для дополнительной консультации обращайтесь в WhatsApp, через раздел контакты в моем профиле. Обращаю внимание - услуга будет оказана на платной основе.

Увольнение по НУК никто не отменял.

1. Да, вы обязаны встать на воинский учётет по месту пребывания.
2. Оформите в вузе последипломные каникулы, можно обосновать например желанием поступать в аспирантуру.

До окончания СВО расторжение контракта возможно только по заболеваннию, по возрасту или в связи с уголовным делом. Контракт продлевается до окончания СВО.

Пока действует указ президента о частичной мобилизации ваш муж не может уволиться по окончанию контракта, эти контракты автоматически продлеваются, если он не доброволец.

Добрый вечер!

Для ответа на вопрос мне нужно точно знать к какой категории относится Ваш молодой человек – военнослужащий или доброволец.

Порой сами мобилизованные не знают к кому относятся. Поэтому для начала рекомендую прочитать контракт.