Вопрос о выплате по уходу?

Здравствуйте! В соответствии с российским законодательством, для оформления компенсационной выплаты по уходу за инвалидом 1 группы, ухаживающее лицо не должно иметь официального трудоустройства и получать доход от трудовой деятельности. Это означает, что человек, работающий по договору оказания услуг, также считается занятым, так как получает доход от своей деятельности.

Таким образом, если человек работает по договору оказания услуг, то формально он не подходит для оформления выплаты по уходу, так как это считается трудовой деятельностью. Рекомендую вам рассмотреть возможность оформления ухода на лицо, которое не имеет официального дохода и не занято трудовой деятельностью. Если у вас остались вопросы или требуется дополнительная консультация, лучше всего обратиться в Пенсионный фонд России или к юристу, специализирующемуся на социальном обеспечении, для получения более подробной информации и помощи в вашей ситуации.