Ответ нейросети:
Здравствуйте, Ярослав!
Ваша ситуация требует внимательного рассмотрения с юридической точки зрения. В российском законодательстве предусмотрены определенные основания для увольнения с военной службы, в том числе по семейным обстоятельствам.
Согласно Федеральному закону "О воинской обязанности и военной службе" (ст. 51), одним из оснований для увольнения с военной службы является наличие у военнослужащего близких родственников, которые нуждаются в постоянном уходе. В вашем случае, если ваша мама действительно нуждается в постоянном уходе и у нее нет других близких родственников, способных обеспечить этот уход, вы можете подать рапорт на увольнение.
Для этого вам необходимо:
1. Собрать медицинские документы, подтверждающие состояние здоровья вашей мамы и необходимость постоянного ухода (заключения врачей, выписки из медицинских карт, справки о постановке на диспансерный учет и т.д.).
2. Подготовить рапорт на имя командира части с просьбой об увольнении по семейным обстоятельствам. В рапорте нужно указать все обстоятельства дела и приложить копии медицинских документов.
3. Если возможно, получить письменные подтверждения от органов социальной защиты о том, что ваша мама нуждается в постоянном уходе и что кроме вас некому его обеспечить.
После подачи рапорта ваш командир должен будет рассмотреть его и принять решение. В случае отказа, вы имеете право обжаловать это решение в вышестоящем командовании или в суде.
Рекомендую также проконсультироваться с военным юристом, который сможет помочь вам правильно оформить все документы и, в случае необходимости, представлять ваши интересы.
Желаю вам удачи и здоровья вашей маме!
С уважением,
[Ваше имя]