Придет ли в этом месяце пособие?

(2 ответа)

Здравствуйте, я написала заявление на увольнение 22 числа, сказали что уволят 5 числа, хотя ребенку 1,3 года, я получала пособие по уходу до 1,5 лет. мне пришло уведомление на госуслугах, что выплата назначена 1 числа, 5 числа пришли уволниткльные деньги, придет ли пособие или оно входит в сумму уволнительных?

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте. Пособие не входит в окончательный расчёт: работодатель выплачивает причитающиеся суммы, а пособие перечисляет Социальный фонд (ст. 140 Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ). По информации СФР, выплата работающему прекращается при увольнении. Уведомление о назначении на 1-е не гарантирует перечисление после 5-го. Важно проверить основание увольнения и статус выплаты по ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX,кнопка перехода на платформе
Юристы по пенсионным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Ахременко Анна Сергеевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 10 лет

Пособие в увольнительные не входит. 5-Го числа работодатель перечислил расчёт: зарплату и компенсацию отпуска. Пособие по уходу до 1, 5 лет платит Социальный фонд отдельно. Раз 1-го числа на Госуслугах пришло назначение, эта выплата должна прийти на карту сама, в обычный день пособия. После увольнения по собственному желанию следующее назначение могут уже не продлить: проверьте статус в Госуслугах.

Буду благодарна вашему отзыву о моей работе
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Ваша ситуация связана с увольнением по собственному желанию в период получения пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Пособие по уходу за ребёнком выплачивается до достижения ребёнком возраста 1,5 лет, если один из родителей находится в отпуске по уходу за ребёнком и состоит в трудовых отношениях или уволился в связи с ликвидацией организации (ст. 256 ТК РФ, ст. 13 Федерального закона № 81-ФЗ).

Если вы уволились по собственному желанию, право на пособие по уходу за ребёнком с даты увольнения прекращается. Работодатель обязан выплатить вам все положенные суммы при увольнении (ст. 140 ТК РФ), но пособие за период после увольнения не выплачивается.

В вашем случае:

1. Если уведомление на Госуслугах о назначении выплаты пришло 1 числа, а увольнение оформлено 5 числа, вы имеете право на пособие за период до 5 числа включительно. За последующие дни после увольнения пособие не выплачивается.
2. Сумма "увольнительных" денег обычно включает заработную плату, компенсацию за неиспользованный отпуск и иные выплаты, но не включает пособие по уходу за ребёнком. Пособие выплачивается отдельно, как правило, в даты, установленные работодателем.
3. Если в выплате, полученной 5 числа, не отражена отдельная строка «пособие по уходу за ребёнком», оно должно быть начислено отдельно. Если пособие за период с 1 по 5 число не поступит — обратитесь к работодателю с запросом о начислении и выплате.

Пошагово:

1. Проверьте, какая сумма и за какие периоды пришла на ваш счёт (зарплата, компенсация, пособие).
2. Сверьте эти данные с расчетным листком или обратитесь в бухгалтерию за разъяснением.
3. Если пособие не выплачено за период до увольнения — подайте письменное заявление работодателю.
4. Если работодатель откажет или не ответит, обратитесь в трудовую инспекцию или прокуратуру.

Для точного ответа важно знать: за какой период начислено пособие, какая дата увольнения указана в приказе, и как оформлен ваш отпуск по уходу за ребёнком.

Обратитесь к юристу для детального разбора вашей ситуации и проверки расчётов работодателя.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
567 юристов отвечают
6 минут среднее время ответа
156 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Пенсионным вопросам