Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Здравствуйте. Да, отец может получать это пособие, и ваша ситуация — ровно тот случай, ради которого так вообще делают. Объясню логику, чтобы было понятно, почему это работает. Отпуск по уходу за ребёнком и пособие по уходу — это две разные вещи, хотя в голове они склеиваются в одно. В отпуске по уходу могут находиться и мать, и отец, и бабушка — и даже одновременно. А вот пособие выплачивается только одному человеку на одного ребёнка, и семья сама решает, кому. Раз мама в отпуске, но пособие ей не назначалось и она его не получает, место свободно и его вправе занять отец. Почему это часто выгодно: пособие считается как сорок процентов от среднего заработка того, кто его оформляет. Если у отца зарплата выше, то и пособие выйдет заметно больше, иногда в полтора-два раза. Сумма ограничена сверху предельной величиной, которая каждый год растёт, и снизу минимальным размером, так что точную цифру лучше посчитать по его справке о заработке за два предыдущих года. Теперь самое важное — без чего откажут точно. Отцу нужно подать своему работодателю заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком и о назначении пособия, приложить свидетельство о рождении ребёнка и — вот ключевой документ — справку с места работы матери о том, что она пособие не получает и ей оно не назначалось. Без этой справки ни один работодатель и ни один Соцфонд пособие не назначат, потому что именно она подтверждает, что выплата не дублируется. Если мама не работает, то вместо справки с работы берётся справка из Соцфонда о том, что пособие ей не назначалось. И два момента, которые обычно радуют. Первый: сейчас можно получать пособие и при этом работать, причём даже на полный день — раньше выход на полную ставку лишал выплаты, а теперь нет. То есть отец может продолжать работать и получать и зарплату, и пособие. Второй: период отпуска по уходу засчитывается в страховой стаж тому, кто его оформил, и за него начисляются пенсионные коэффициенты. Отдельно предупрежу: если отец ИП или самозанятый, пособие ему положено только тогда, когда он заранее вступил в добровольные правоотношения с Соцфондом и платил взносы за предыдущий год. Если не платил — пособия не будет, и тогда выгоднее оставить выплату за мамой. Напишите, где работает отец — по трудовому договору или как ИП со самозанятостью, — и почему маме не назначили пособие. Тогда скажу точно, какая сумма выйдет и какой вариант выгоднее для семьи.