Какие выплаты положены военнослужащей женщине контрактной службы с категорией В?

(2 ответа)

Какие выплаты положены военнослужащей женщине по контракту с категорией В?

Разумовская София Дмитриевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 8 лет

Положенные выплаты зависят от причины присвоения категории «В» и от того, увольняетесь ли вы со службы.

Вот основные выплаты, которые могут быть положены:

Единовременное пособие при увольнении: Если вы увольняетесь по состоянию здоровья, вам положено пособие в размере двух окладов денежного содержания (ОДС) за каждый полный год службы, но не менее семи окладов. При выслуге 20 лет и более — 7 окладов. При наличии госнаград пособие увеличивается еще на 1 оклад.

Единовременное пособие при военной травме (ФЗ № 306-ФЗ): Если причиной увольнения является военная травма, помимо основного пособия, контрактнику положена отдельная выплата свыше 3, 2 млн рублей (в 2026 г. Может превышать 3, 2 млн руб. С учетом индексации).

Страховая выплата за ранение (ФЗ № 52-ФЗ): Выплачивается независимо от увольнения. В 2026 году за тяжелое увечье — около 343 956 руб., за легкое — около 85 989 руб..

Выплаты при установлении инвалидности: Если Вам установят инвалидность вследствие военной травмы, положены:

Единовременная страховая выплата: I группа — ~2 579 672 руб., II группа — ~1 719 781 руб., III группа — ~859 891 руб..

Ежемесячная денежная компенсация (ЕДК): I группа — 25 782, 85 руб., II группа — 12 891, 40 руб., III группа — 5 156, 57 руб..

Ключевой документ — заключение ВВК, где должна быть четко указана формулировка причинной связи: «военная травма». От этого зависит, какие именно выплаты вы сможете получить.

✅КРУГЛОСУТОЧНО ♻️ Консультации и составление документов - в ТГ, Мах, ВК, Whats'App (контакты в профиле) (ПЛАТНО). Отзывы о работе - в ТГ-канале Буду рада Вам помочь!
Юристы по военным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Арзуманян Раксана Владимировна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Военнослужащей женщине, проходящей службу по контракту, при получении категории годности «В» (ограниченно годна), перечень и размер выплат зависят от ключевого фактора: продолжает ли она службу (переводится на другую должность) или увольняется из Вооруженных Сил РФ. В период действия мобилизации увольнение по категории «В» возможно только для строго определенных категорий граждан или при наличии социально значимых заболеваний по специальному перечню МО РФ. Если увольнение одобряется, положен полный пакет выплат.

✅ если вам необходима дополнительная помощь (составление документов, консультация) - пишите в любой мессенджер (ТГ, Макс, Ватс ап). Отвечаю оперативно! ✔️
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
1. Суть ситуации и правовая оценка
Категория годности «В» (ограниченно годен к военной службе) для военнослужащих по контракту означает, что у женщины имеются определённые ограничения по здоровью, но она может проходить военную службу на небоевых должностях. Вопрос касается выплат, гарантированных государством для таких военнослужащих.

2. Применимые нормы права
Основные выплаты военнослужащим по контракту регулируются Федеральным законом от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» и Постановлением Правительства РФ от 21.12.2011 № 1074 (Положение о денежном довольствии военнослужащих).

3. Риски, сроки, ответственность, нюансы
Категория «В» не лишает права на стандартные выплаты, если военнослужащая проходит службу по контракту и исполняет обязанности. Исключения могут быть, если ограничения по здоровью препятствуют прохождению службы или служебным обязанностям — в таком случае возможна комиссия и увольнение по состоянию здоровья. Важный нюанс: при увольнении по состоянию здоровья (категория «В») военнослужащая имеет право на дополнительные выплаты и компенсации.

4. Пошаговые действия
- Если служба продолжается:
— Получать обычное денежное довольствие (оклад по воинской должности и званию, надбавки за выслугу лет, особые условия, секретность и др.), материальную помощь и ежегодные отпуска.
— Пользоваться всеми социальными гарантиями, предусмотренными для военнослужащих (медобслуживание, санаторно-курортное лечение и др.).
- Если решается вопрос об увольнении по состоянию здоровья (категория «В»):
— Пройти военно-врачебную комиссию (ВВК).
— При увольнении получить:
• единовременное пособие (размер зависит от выслуги лет, но не менее двух окладов денежного содержания — ст. 23 ФЗ № 76-ФЗ);
• компенсацию за неиспользованный отпуск;
• при наличии инвалидности вследствие военной травмы — дополнительные выплаты (ст. 3, 16, 23 ФЗ № 76-ФЗ, ст. 5 ФЗ № 306-ФЗ от 07.11.2011).

5. Что нужно уточнить
Для точного расчёта выплат важно знать: срок службы, основание увольнения (по состоянию здоровья или по иным причинам), есть ли установление инвалидности, а также конкретные должность и звание.

Рекомендую обратиться к юристу для анализа документов и точного расчёта всех положенных выплат в вашей ситуации.

Задайте вопрос всем юристам на сайте
555 юристов отвечают
2 минуты среднее время ответа
283 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Военным вопросам