Пособия при беремености?

(2 ответа)

Здравствуйте 👋 ушла декрет по беременности и родам, пришло уведомление на гос услугах что больничный закрыт , что нужно делать дальше ? Нужно ли писать какое заявление работодателю?

Арзуманян Раксана Владимировна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Да, писать заявление работодателю нужно обязательно. Статус «Больничный закрыт» для декретного листка нетрудоспособности — это нормальная медицинская практика. В отличие от обычной болезни, больничный по беременности и родам выдается сразу на весь срок (чаще всего на 140 дней) и закрывается врачом в день открытия. Это сигнал для бухгалтерии, что документ готов к расчету.

❤️ если мой ответ вам помог - напишите пожалуйста отзыв в знак благодарности 🙏
Юристы по пенсионным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Аксанова Виктория Вячеславовна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 20 лет

Добрый день. Если больничный по беременности и родам закрыт на Госуслугах, нужно подать работодателю заявление на отпуск по беременности и родам и указать номер электронного больничного.

После этого работодатель передаёт сведения в СФР, и пособие назначается автоматически. Если заявление уже подавали, уточните у работодателя, отправлены ли сведения в СФР.

Если Вам понравился мой ответ или я помогла Вам, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле HARANT
На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
Суть ситуации и правовая оценка:
После закрытия больничного листа по беременности и родам (БИР) начинается следующий этап — отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 или 3 лет. Для получения соответствующих выплат и оформления отпуска по уходу за ребёнком необходимо подать заявление работодателю.

Нормы права:
Вопрос регулируется Трудовым кодексом РФ (ст. 256 ТК РФ) и Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ.

Риски и нюансы:
Если не подать заявление на отпуск по уходу за ребёнком, работодатель не оформит отпуск и не сможет назначить ежемесячное пособие. В результате вы можете потерять право на выплаты за прошедший период, так как пособие назначается только с момента подачи заявления.

Пошаговые действия:
1. Получите у врача закрытый листок нетрудоспособности (больничный по беременности и родам) и передайте его работодателю, если ещё не передавали.
2. Подготовьте заявление на отпуск по уходу за ребёнком (укажите желаемую дату начала отпуска — обычно с первого дня после окончания больничного).
3. Приложите к заявлению свидетельство о рождении ребёнка и справку с места работы второго родителя о том, что он не использует отпуск по уходу за этим ребёнком (если вы — мать, а отец работает).
4. Передайте эти документы работодателю (лично, через электронную почту или через кадровую систему, если это предусмотрено).
5. Дождитесь приказа об отпуске и подтверждения назначения пособия.

Что уточнить:
Если вы хотите выйти на работу раньше окончания отпуска или работать на неполный рабочий день, это тоже оформляется отдельным заявлением.

Для точной оценки вашей ситуации и правильного оформления документов рекомендую обратиться к юристу или в отдел кадров вашей организации.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
508 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
238 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Пенсионным вопросам