- Вчера в 15:25
Декретные выплаты, если работала по тд в течении 2лет, уволилась работаю по агенс кому договору возможны ли декретные выплаты?
Пособие по беременности и родам (БиР) положено женщинам, которые на момент наступления страхового случая (уход в декрет) являются застрахованными лицами по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Согласно Федеральному закону №255-ФЗ, к таким лицам относятся:
- работающие по трудовому договору;
- работающие по гражданско-правовым договорам (ГПД) о выполнении работ, оказании услуг, а также авторским договорам — при условии, что за предшествующий календарный год за них были уплачены взносы в сумме, не менее стоимости страхового года;
- уволенные в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности ИП — в течение 12 месяцев до наступления декрета;
- индивидуальные предприниматели, добровольно уплачивающие взносы в СФР;
- студентки очных отделений вузов, ссузов и других образовательных организаций.
Агентский договор относится к гражданско-правовым договорам (ГПД). Однако сам по себе факт работы по агентскому договору не гарантирует право на пособие по БиР. Ключевое условие — уплата страховых взносов в СФР за предшествующий календарный год в сумме, не меньшей стоимости страхового года.
Стоимость страхового года рассчитывается по формуле:
Стоимость страхового года = МРОТ × РК × 2, 9% × 12,
где МРОТ — минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом на начало года, за который начислены страховые взносы; РК — районный коэффициент к заработной плате, применяемый в местности выполнения работ по договору ГПХ.
Например, чтобы в 2026 году иметь право на пособие, за 2025 год должны быть начислены страховые взносы в сумме не меньше 7 809, 12 рублей (22 440 × 1 × 2, 9% × 12).
Если по агентскому договору страховые взносы не уплачивались, право на пособие по БиР не возникает.
Увольнение с предыдущего места работы
Если вы уволились с работы по трудовому договору и перешли на агентский договор, то:
Если увольнение произошло по собственному желанию, права на декретные выплаты по старому месту работы нет.
Если увольнение было связано с ликвидацией организации, в течение 12 месяцев после увольнения вы могли иметь право на пособие по БиР через органы соцзащиты (СФР), но это требует подтверждающих документов.
Что делать
Проверить, уплачивались ли страховые взносы по агентскому договору. Это можно уточнить у заказчика или в СФР.
Если взносы не уплачивались, право на пособие по БиР отсутствует. После рождения ребёнка можно обратиться в органы соцзащиты для оформления минимального пособия по уходу за ребёнком.
Если взносы уплачивались, можно подать заявление на пособие в СФР. Для этого потребуются документы, подтверждающие беременность и срок отпуска, а также сведения о заключении агентского договора. Юридическая услуга стоит 500 рублей, карта 2201 9604 2297 0739
Добрый день Ксения! Декретные выплаты возможны при работе по агентскому договору, если этот договор признает вас застрахованным лицом в системе обязательного социального страхования. Согласно ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", право на пособие по беременности и родам имеют застрахованные лица, подлежащие обязательному социальному страхованию. Если агентский договор предусматривает уплату страховых взносов в Фонд социального страхования, то вы имеете право на декретные выплаты. В противном случае, такое право отсутствует.
