Отказано в назначении пенсии?

Суть ситуации и правовая оценка:
Педагогическая пенсия по выслуге лет назначается при соблюдении двух ключевых условий: достаточного специального стажа и работы в должностях/учреждениях, указанных в законодательстве. Формально, минимальный педагогический стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости составляет 25 лет (п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013). Ваш стаж превышает этот минимум, однако отказ возможен по другим причинам.

Применимые нормы:
— Федеральный закон № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (ст. 30, 32).
— Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 (Перечень должностей и учреждений, дающих право на досрочную пенсию).

Возможные причины отказа и нюансы:
1. Не весь стаж засчитан как педагогический. В стаж включаются только периоды работы по должностям и в учреждениях, которые есть в Перечне. Например, административная работа, методическая деятельность вне школы или работа в частных организациях может не учитываться.
2. Ошибки в документах. Неправильно оформленные трудовые книжки, отсутствие подтверждающих справок или расхождения в записях.
3. Перерывы в стаже. Декреты, административные отпуска, работа по совместительству засчитываются с особенностями.
4. Пенсионный возраст. С 2019 года действует поэтапное повышение возраста выхода на пенсию, даже при наличии выслуги (ст. 32 закона № 400-ФЗ). Например, если право возникло после 2019 года, пенсия назначается с учетом переходного периода.
5. Стаж по совместительству. Учитывается только в одном учреждении за один и тот же период.

Что делать пошагово:
1. Запросите в ПФР (или МФЦ) письменное разъяснение причин отказа.
2. Проверьте, все ли периоды работы учтены как педагогический стаж, соответствует ли каждая должность и учреждение Перечню (Постановление № 781).
3. Если есть спорные периоды, получите справки от работодателей с указанием должности, периода работы, типа учреждения.
4. При наличии ошибок или недостающих документов — предоставьте исправленные или дополнительные сведения в ПФР.
5. В случае несогласия с решением — подайте жалобу в вышестоящий орган ПФР или обратитесь в суд.

Что уточнить:
Для точного ответа нужно знать: полный перечень ваших должностей, наименования учреждений, характер работы, точные периоды, были ли перерывы и когда вы обратились за пенсией.

Для точной оценки вашей ситуации и подготовки документов рекомендую обратиться к юристу по пенсионным вопросам.