Можно ли выйти на пенсию досрочно в 63 года?

(3 ответа)

Можно ли выйти на пенсию досрочно в 63 года,если уволился по собственному желанию и зарегестрирован в центре занятости

Арахова Диана Алексеевна
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 4 года

С юридической точки зрения, право на досрочное назначение пенсии по старости при увольнении по собственному желанию и регистрации в центре занятости возникает только при соблюдении установленных законом условий, включая отсутствие возможности трудоустройства и наличие требуемого страхового стажа.

ДЛЯ ПОЛНОЙ ПРАВОВОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ ПИСАИТЬ НА ВiP , ВАТСАП , ТЕЛЕГРАМ НОМЕР ДЛЯ СВЯЗИ УКАЗАН В ПРОФИЛЕ.
Юристы по пенсионным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Богданова Татьяна Михайловна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 20 лет

Нет такой возможности у вас. Для досрочной пенсии необходимо условие по сокращению с работы или ликвидации предприятия.

Если вам необходима помощь юриста по пенсиям, обращайтесь.
Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

Можно, например, по вредному/северному стажу.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Суть ситуации и правовая оценка
В Российской Федерации право на досрочное назначение пенсии по старости для граждан, уволенных по сокращению или в связи с ликвидацией организации и зарегистрированных в центре занятости, действительно предусмотрено законом. Однако если увольнение произошло по собственному желанию, право на досрочную пенсию по этому основанию не возникает.

Применимые нормы
Вопрос регулируется Федеральным законом № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (статья 32), а также Законом РФ "О занятости населения в Российской Федерации". Досрочная пенсия по старости может быть назначена гражданам, которые были уволены по сокращению штата или ликвидации организации, не смогли трудоустроиться через центр занятости, и которым до общеустановленного пенсионного возраста осталось не более двух лет. При увольнении по собственному желанию это основание не применяется.

Риски, сроки, нюансы
Если вы уволились по собственному желанию, даже при регистрации в центре занятости, право на досрочную пенсию не возникает. Исключения возможны только для отдельных категорий работников (например, по вредным условиям труда, по состоянию здоровья или по иным специальным основаниям, предусмотренным законом).

Пошаговые действия
1. Проверьте, есть ли у вас иные основания для досрочного выхода на пенсию (льготный стаж, инвалидность и др.).
2. Если вы рассчитываете на досрочную пенсию как безработный, уточните в центре занятости, по какому основанию вы были уволены — это ключевой момент.
3. Если у вас есть основания для досрочной пенсии по другим причинам, обратитесь в Пенсионный фонд для консультации.
4. Если оснований нет, досрочно выйти на пенсию только по факту регистрации в центре занятости и увольнения по собственному желанию нельзя.

Что нужно уточнить
Для точного ответа важно знать:
— причину увольнения (по собственному желанию, по соглашению сторон, по сокращению и т.д.);
— наличие у вас специального стажа или льготных оснований;
— ваш страховой стаж и индивидуальные пенсионные коэффициенты.

Для корректной оценки вашей ситуации и возможных вариантов выхода на пенсию рекомендую обратиться к юристу по пенсионному праву с вашими документами.

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
346 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Пенсионным вопросам