Увольнение женщины?

В вашей ситуации, если вы являетесь военнослужащей с выслугой 10 лет, и вашего мужа переводят на новое место службы, вы вправе уволиться по семейным обстоятельствам, связанным с переводом супруга, на основании подпункта "в" пункта 3 статьи 51 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». Этот пункт прямо предусматривает право военнослужащих-женщин уволиться по семейным обстоятельствам, если супруг — военнослужащий, переведённый в другой гарнизон.

Согласно статье 23 Федерального закона № 4468-1 от 12.02.1993 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…», право на пенсию по выслуге лет возникает при наличии не менее 20 лет выслуги. Если у вас только 10 лет выслуги, право на военную пенсию по выслуге лет не возникает, даже при увольнении по семейным обстоятельствам.

Пошагово:
1. Уточните, действительно ли у вас только 10 лет выслуги (без учёта льготного исчисления).
2. Если вы решите увольняться, подайте рапорт с указанием причины — перевод супруга на новое место службы.
3. После увольнения вам будет положено только единовременное пособие и иные выплаты, предусмотренные законом, но не пенсия по выслуге лет.

Важный нюанс: если у вас есть основания для льготного исчисления службы (например, служба в особых условиях), срок выслуги может быть увеличен при расчёте. Это стоит уточнить в кадровом органе вашей части.

Для точной оценки вашей ситуации и расчёта выслуги рекомендую обратиться к юристу с документами о прохождении службы.