Что входит в пенсионный стаж?

В российском законодательстве вопрос о включении учебы в училище и последующей службы после его окончания в трудовой (страховой) стаж зависит от того, о каком стаже идет речь и в каком контексте это рассматривается (например, назначение пенсии, выслуга лет, льготы и т.д.).

1. Учёба в училище:
- Трудовой стаж: В общем случае, учеба в училище (среднем специальном, профессиональном, военном) не засчитывается в трудовой стаж, если в этот период человек не работал по трудовому договору.
- Страховой стаж: Для целей назначения пенсии по старости по линии Пенсионного фонда РФ учеба также не включается в страховой стаж (ст. 12 ФЗ "О страховых пенсиях"), за исключением отдельных периодов, когда за студента уплачивались страховые взносы (например, если он работал параллельно).
- Военная пенсия и выслуга лет: Если речь идет о военных училищах, то учеба в военном училище может засчитываться в выслугу лет для назначения пенсии военнослужащим (ст. 18 Федерального закона от 12.02.1993 № 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу..."), но только при условии, что обучение проходило с зачислением в кадры Вооруженных сил и с присвоением воинского звания.

2. Служба после окончания училища:
- Служба по призыву или по контракту после окончания училища включается в трудовой/страховой стаж и в выслугу лет (если речь идет о военной службе), поскольку этот период подтверждается соответствующими документами и оплачивается работодателем (государством) с уплатой страховых взносов.

Вывод:
- Если училище было гражданским, учеба в трудовой и страховой стаж не входит.
- Если училище было военным, время учебы может входить в выслугу лет для военной пенсии.
- Служба после окончания училища (по призыву или контракту) входит в стаж.

Если у вас конкретная ситуация (тип училища, годы учебы и службы, цель подсчета стажа), уточните детали — так можно дать более точный ответ.