Дата 2023 по настоящее время
Должность Юрисконсульт
Название БУ «Сургутская городская клиническая поликлиника N 2”
Рейтинг HARANT
Юрист
Голиченков Михаил Николаевич
Юрист прошел модерацию- Бесплатная консультация
- Оплата по результату
О юристе
- Обновлено сегодня
- 3 975 просмотров
Места работы
Образование и дипломы (2)
- 1992 г.
Тюменский инженерно-строительный институт — Строительство автомобильных дорог и аэродромов — Тюмень
Диплом проверен - 1998 г.
Московский открытый социальный университет (институт) — Юриспруденция — Москва
Диплом проверен
Дипломы, сертификаты и документы (3)
Судебные дела (26)
Список судебных дел в карточке юриста может быть не полным и зависит от того, указан ли юрист Голиченков Михаил Николаевич в деле или нет
-
Медицинское право
2-39/20252-642/20252-645/2025А75-2450/20252-8814/20242-8817/20242-6061/20242-116/20242-209/20242-180/20242-7771/20232-453/2023А75-7269/2023А75-7284/20232-33/2023
- Гражданские дела А75-9018/2022А75-4261/20212-2392/2020А75-3163/2018А75-3164/2018
- Нематериальные блага 2-6077/2019
- Возмещение ущерба 2-9306/2018
- Налоговое право А75-133/2018
- Трудовое право 2-2191/20172-3194/2017 ~ М-3444/2017
- Административное право А75-14060/2017
Полный список дел
Суды в которых участвовал юрист (2)
- Сургутский городской суд — 16
- Арбитраж — 9
Аналитика
Диаграмма по категориям дел
- Медицинское право 15
- Гражданские дела 5
- Трудовое право 2
- Нематериальные блага 1
- Возмещение ущерба 1
- Налоговое право 1
- Административное право 1
Активность юриста
в судах
в судах
Рейтинг юриста
на HARANT
на HARANT
График количества
дел по годам
дел по годам
2017: 3
2018: 4
2019: 1
2020: 1
2021: 1
2022: 1
2023: 5
2024: 6
2025: 4
2017
2019
2021
2023
2025
Контакты
Открыть в Яндекс КартахПосмотреть на карте
- Регион РФ Ханты-Мансийский автономный округ — Югра
- Город Сургут
- Адрес, офис
пр. Комсомольский, 16, офис 232
- Доп. города Ханты-Мансийск
- Эл. почта mi-g01@yandex.ru
- Режим работы будни 09:00 - 19:00, выходные 11:00 - 14:00
- Номер телефона +7 (993) 800-93-93
- Написать WhatsApp
Услуги и цены
- Представительство в суде от 10 000 ₽
- Составление претензии / искового заявления от 5 000 ₽
Статус
Юридический статус:
ЮристСпециализации
- Бесплатная консультация
- Онлайн-услуги
- Выезд к клиенту
- Встреча в офисе
- Оплата наличными
- Оплата картой
- Оплата по результату
- Предоплата
- Работа по договору
- Представительство в суде
- Возможны командировки
Консультации (312)
Ольга
Можно ли в одном гражданском иске сразу указать 2-х ответчиков чтобы суд сам определил кто
Мы- ВУЗ. Был заключен договор о целевом обучении между гражданином и ФССП (заказчиком) . После получения высшего образования ФССП заключил с гражданином служебный контракт на должность ниже, не требующую высшее образование, так как в военном билете у гражданина указана категория В (ограничено годен к военной службе). Гражданин расторг служебный контракт по собственной ининциативе, т.к. заказчик нарушил ст. 56 закона об образовании и не предоставил должность в соответствии с полученной квалификацией, а предоставил должность, где высшего образования не требуется. В то же время гражданин по условиям целевого обучения обязан отработать не менее 3 х лет. Мы как ВУЗ обязаны по закону об образовании ч. 6 ст. 71.1 взыскать штраф за неотработку по договору о целевом обучении. Стороной договора соответственно вуз не является. Однако не очень пока понятно, как решит суд, с кого, с гражданина или с ФССП. Кто именно нарушил условия договора о целевом обучении для взыскания штрафа в бюджет. Указывают ли вообще в одном иске в таких случаях 2х ответчиков и оставляют ли на усмотрение суда решение, кто обязан уплатить штраф? Можно ли так делать , такие иски подавать? Или по любому подавать 2й иск если во взыскании штрафа с гражданина откажут?
Показать полностью...
Голиченков Михаил Николаевич
Добрый день. В иске можете истец вправе указать двух соответчиков, суд установит вину каждого из ответчиков за не отработку по договору о целевом обучении. В ходе судебного разбирательства Вы вправе уточнить исковые требования и отказаться от предъявленных требований к одному из ответчиков.
Показать полностью...
Светлана Маркова
Как правильно уволится с работы , если идет сокращение сотрудников?
Начальник предлагает уволится по собственному желанию и предлагалает оплату за один месяц. Как мне поступить?
Голиченков Михаил Николаевич
Добрый день. При проведении работодателем процедуры увольнению в связи с сокращением штата, расторжение трудового договора с работником производится после уведомления за два месяца до даты увольнения, увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка (ст. 178 ТК РФ). На период Вашего трудоустройства (после увольнения по сокращению штата) работодатель обязан выплатить средний месячный заработок за второй месяц со дня увольнения. В случае нарушения процедуры увольнения в связи с сокращением штата Вы вправе в судебном обжаловать увольнение и восстановиться на работе. Вывод, при увольнении по собственному желанию Вы ухудшите условия, установленные законом для увольнения в связи сокращением штата.
Показать полностью...
Показать еще
0 Отзывы
Новые
Юристы России
5 отзывов
Адвокат
Шамсияров Дамир Радиевич Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля
Адвокат Сургутской коллегии адвокатов Адвокатской палатыХМАО-Югры.Опыт юридической практики более 18 лет, в том числе в органах предварительного следствия.
1 отзыв
Адвокат
Демина Екатерина Александровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля
Мой опыт работы в юриспруденции составляет более 20 лет. Я майор юстиции в отставке и обладаю глубоким пониманием деятельности правоохранительных…
6 отзывов
Адвокат
Кодрян Ксения Севастьяновна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля
Выполнение обязанностей адвоката согласно ФЗ РФ “Об адвокатской деятельности и адвокатуре”. Квалифицированные юридические услуги, знание действующего Законодательства РФ.
Юрист, опыт работы более 9 лет.
- Онлайн-услуги
- Работа по доверенности
- Выезд к клиенту
Практикующий юрист, специализирующийся на спорах, связанных с ненадлежащим оказанием медицинской помощи, включая взыскание компенсации за причинение вреда здоровью и морального вреда. Также занимается трудовыми и гражданско-правовыми спорами.