Для самозанятых вопрос «Как доказать свой опыт?» часто стоит острее, чем вопрос о пенсии. Если завтра вы решите выйти в найм или взять крупный проект, как подтвердить, что вы не просто «числились» самозанятым, а реально работали?
Минтруд РФ в своем письме дал четкие разъяснения на этот счет.
Как самозанятому подтвердить свой опыт и компетенции? (Разбор письма Минтруда)
Многие привыкли, что стаж — это запись в трудовой книжке. Но у самозанятых её нет. Значит ли это, что их опыт «невидимый»? Нет.
Министерство труда и социальной защиты в своем письме от 20 октября 2021 г. № 14-2/ООГ-10023 разъяснило, как подтверждать профессиональную деятельность в таких случаях.
Главный вывод ведомства:
Поскольку между самозанятым и его заказчиком нет трудовых отношений (вы не подписываете трудовой договор), запись в трудовую книжку не вносится. Однако подтвердить свою компетенцию и периоды работы можно иными документами.
Чем именно подтверждать стаж и навыки (чек-лист):
1. Договоры ГПХ (гражданско-правового характера).
Ваш главный документ — это договор на оказание услуг или выполнение работ. Именно в нем прописано, что именно вы делали (дизайн, юридические консультации, ремонт) и в какие сроки.
2. Акты выполненных работ / оказанных услуг.
Если договор — это намерение, то Акт — это доказательство того, что работа принята и выполнена качественно. Храните сканы всех подписанных актов!
3. Справки из приложения «Мой налог».
Вы можете в два клика сформировать две важные справки:
- О постановке на учет (подтверждает, с какого момента вы официально в профессии).
- О доходах за любой период (косвенно подтверждает востребованность: если есть доходы, значит, есть и клиенты).
4. Платежные документы.
Выписки из банка или чеки, сформированные в приложении, подтверждают факт оплаты вашей работы.
Почему это важно?
Если вы решите вернуться в штат на руководящую должность, где требуется «опыт работы от 3-х лет», или захотите получить лицензию/аккредитацию, эти документы станут вашим законным «заменителем» трудовой книжки.
Совет от эксперта:
Не удаляйте переписки и сохраняйте все закрывающие документы в облаке. Согласно позиции Минтруда, именно совокупность договоров и актов формирует ваш «профессиональный портрет» для будущего работодателя или госорганов.
Работаете на себя? Собирайте «бумажный» (или цифровой) след своих побед уже сейчас!
