Здравствуйте,подскажите пожайлуста,муж заключил в настоящий момент контракт на сво с минобороной,пробили через Алушту,числится как зек,освободился в 2023 году,что в данной ситуации делать?Сейчас он находится в части РО
Здравствуйте. Подать рапорт через командира части о внесении достоверных сведений.
Муж заключил контракт 27. 07.23. Возможно ли ему вернуться домой после его окончания по достижению предельного возраста, не смотря на указ президента о службе до конца СВО? Он рядовой 1969 года рождения, и ему уже 53 года.
Меньшикова Ольга Борисовна
27.07.23?
Каравайцева Елена Александровна
Элла, вы, видимо, ошиблись в датой заключения контракта.
П. 5 Указа Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" в качестве одного из оснований увольнения с воинской службы называет достижение военномоужащим предельного возраста пребывания на военной службе. Для рядовых предельный возраст пребывания на воинской службе составляет 50 лет. Однако если ваш муж заключил контракт после 24.06.2023, то предельный возраст увеличен до 65 лет (ст. 4 Федерального закона от 24.06.2023 N 269-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации").
Если у вас остались вопросы, обращайтесь ко мне по контактам, указанным в моем профиле в любое удобное для вас время.
Цуциев Жан Валерьевич
Добрый день. Достижение предельного возраста является одним из трех оснований увольнения с военной службы в период мобилизации
Муж заключил контракт с МО РФ, определили в мотострелковую роту танкового полка командиром отделения- командиром БМП (служил, так же данная должность указана в военном билете), боевое слаживание проходил как командир БМП, есть бойцы в подчинении, через 6 месяцев без его согласия его переводят в штурмовую роту штурмовиком, правомерно ли это? На какие законы опираться?
Каравайцева Елена Александровна
Основания и порядок перевода к другому месту службы регулируется Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237
Пилипенко Игорь Александрович
Такой перевод производится без согласия военнослужащего. Однако ввиду того, что военно-учетные специальности (ВУС) по ранее занимаемой и новой воинским должностям не соответствуют друг другу, должна быть переподготовка. В соответствии с п. 1 ст. 43 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" назначение и освобождение военнослужащих от воинских должностей, для которых штатом не предусмотрены воинские звания высших офицеров, осуществляется в порядке, установленном Положением о порядке прохождении военной службы. Согласно п. 1 и 2 ст. 15 Положения о порядке прохождения военной службы, утверждённого Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 года № 1237 (Положение), военнослужащий может быть переведен к новому месту военной службы из одной воинской части в другую (в том числе находящуюся в другой местности) в пределах Вооруженных Сил Российской Федерации по служебной необходимости (подп. "а" п. 1). Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть переведен к новому месту военной службы по служебной необходимости с назначением на равную воинскую должность. Перевод данного военнослужащего к новому месту военной службы с назначением на равную воинскую должность производится без его согласия, за исключением указанных случаев. В силу п. 6 ст. 11 Положения назначение военнослужащих на воинские должности должно обеспечивать их использование по основной или однопрофильной военно-учетной специальности и с учётом имеющегося опыта служебной деятельности. При необходимости использования военнослужащих на должностях по новой для них военно-учетной специальности их назначению на эти должности, как правило, должна предшествовать соответствующая переподготовка.
Лагодич Евгений Владимирович
По моему мнению должно быть основание для перевода, произвольно и сменять ВУС без письменного согласия военнослужащего по контракту и переводить его на другую должность его не вправе, поскольку это является нарушением условий контракта.
В любом случае пишите мне на Whatsapp или в Телеграмм будем разбираться.
Цуциев Жан Валерьевич
Добрый вечер. Перевод на равнозначную должность проводится без согласия военнослужащего в случае служебной необходимости
Рябов Сергей Иванович
Такой должности как "штурмовик" не существует. Если он переведен на равноценную должность командира отделения, то его ВУС не меняется, от так и остается командиром отделения, только боевое применение иное, но оно на его статус никак не влияет.
Здравствуйте, муж заключил контракт как доброволец, служил в штурмовой группе Z, по окончанию контракта вернулся и получил повестку, могут ли его призвать после того, как он был в зоне специальной военной операции?
У него осколочные ранения и контузии были, выписки с Госпиталя есть.
Чеботарев Василий Сергеевич
Интересный вопрос! Запрета не встречал.
Рябов Сергей Иванович
Могут. Пребывание на СВО в качестве добровольца на его обязанность по призыву по мобилизации на влияет. Если у него имеется ранение и контузия, то ВВК может ограничить его годность по состоянию здоровья или освободить от призыва по мобилизации
Цуциев Жан Валерьевич
Добрый день! Возможно вашего супруга призывают на срочную службу по призыву, т.к. он не проходил такую службу, а так же не проходил военную службу по контракту. Служба в добровольческом подразделении не является военной и соответственно от призыва на срочную военную службу по призыву не освобождает, если возраст призывной.
Однако вы указываете, что у него имеются ранения, возможно из-за них ему при прохождении ВВК поставят категорию "В" - ограниченно годен к военной службе, тогда его не призовут
Мартыненко Михаил Владимирович
здравствуйте, уточните что в повестке указано
Руденок Виктория Николаевна
Он проходил ВВК? Вообще он годен? Если вдруг призовут, пусть требует прохождения ВВК?
Добрый день, подскажите пожалуйста, муж заключил контракт СВО, захотел пойти в беспилотники, так как у него есть образование, но военные части из других городов говорят о том, что нужно расторгнуть контракт, приехать в их пункт отбора в другой город, где будет проходить обучение по беспилотникам, а потом заново заключить контракт. Мужу уже прислали первую часть выплаты, вторая присылается уже непосредственно в момент службы. Он сейчас находится дома, его еще не забрали. по идее он еще не является военнообязанным, может ли он расторгнуть контракт и подписать заново уже в другом городе, пока его не забрали?
Чеботарев Василий Сергеевич
Нет не может
Маслов Александр Анатольевич
с момента подписания контракта он уже военнообязанный ! Александр !
Маслов Александр Анатольевич
а контракт рассторгается либо добровольно обеими сторонами ! А Мин обороны на это не пойдёт ! Либо через суд ! Александр !
Мартыненко Михаил Владимирович
здравствуйте . Если выплата пришла, то контракт заключён. Сейчас только в порядке перевода в другую часть
Пушкарева Елена Анатольевна
Здравствуйте.
Заключённый контракт в одностороннем порядке он не может расторгнуть. По БПЛА его могут направить в рамках заключённого контракта
Здравствуйте. Мой муж заключил контракт с министром обороны на 1 год, вот 21 июня он у него закончился . На данный момент лежит в госпитале, скажите , пожалуйста, после лечения его отпустят домой или заберут обратно? И что нужно сделать, куда обратиться , чтобы контракт не продлевали?
Табунщиков Руслан Юрьевич
После лечения, если ВВК признает его годным к военной службе, он будет служить дальше.
Чеботарев Василий Сергеевич
Если он доброволец, должны уволить день в день по контракту. Пусть пишет рапорт об увольнении
Савенков Андрей Владимирович
контракты продолжают свое действие, если по результатам мед освидетельствования ВВК после госпиталя категорию Д не выставят, то он продолжит службу ...
Ватолин Александр Иванович
По решению ВВК ваш муж может быть освобожден от несения воинской обязанности. Сам контракт действует до окончания СВО в соответствии с указом президента РФ о частичной мобилизации.
Маслов Александр Анатольевич
заберут обратно , что бы не продлевали надо вам обращаться ко мне за помощью ! Александр !
Здравствуйте.
Муж заключил второй контракт в октябре 2015 г., в октябре 2020 г. получил звание прапорщика после непрерывной службы. Для уточнения, первый контракт был с апреля 2009 г. по октябрь 2011 г. Нужно разъяснение по включению его в реестр НИС (до сих пор не числится). Мог и должен ли он был написать рапорт на включение в реестр в 2015 году? Должны ли были его включить автоматически в реестр при получении звания или только спустя 3 года после стажа на этой должности (читала об этом, не поняла момент, считается ли стаж до получения звания)? В/ч он автоматически не был включен в реестр. Какие должны быть дальнейшие действия, учитывая, что у него накопился льготный стаж для выхода на пенсию?
Вениционов Денис Владимирович
Чтобы получить право собственности на квартиру по программе «Военная ипотека», необходимо прослужить не менее 20 лет либо уволиться по уважительным причинам не менее чем через десять лет.
Если военнослужащий расторг контракт менее чем через 10 лет после заключения, он лишается субсидии и должен будет вернуть государству всю ее сумму.
Если военнослужащий уволился после 10 лет службы, был сокращен, ушел в отставку по состоянию здоровья или по семейным обстоятельствам, возвращать субсидию ему не придется. Кроме того, государство может предоставить ему денежную компенсацию, которая зависит от выслуги лет.
Если военнослужащий уволился после 20 лет службы, но так и не воспользовался накопленными средствами из НИС, он может получить их от государства и потратить на покупку недвижимости.
Ким Галина
Военнослужащий может подать рапорт на включение в реестр НИС после заключения второго контракта в 2015 году. включение в реестр происходит автоматически, подача же рапорта может ускоряет процесс. Обычно военнослужащие включаются в реестр НИС автоматически при получении звания прапорщика или по истечении трех лет службы по контракту, в зависимости от условий, действующих на момент службы. Стаж, накопленный до получения звания, может быть учтен, если он соответствует требованиям для включения в НИС.
ему надо сходить в кадровую службу своей воинской части для выяснения причин отсутствия в реестре. Подать рапорт с просьбой о включении в реестр НИС, если это еще не было сделано. При необходимости, обратиться в вышестоящие инстанции или в суд для защиты своих прав на участие в НИС.
Накопленный льготный стаж может повлиять на право на пенсию, но он не связан напрямую с участием в НИС. Важно уточнить этот вопрос в пенсионном отделе воинской части или в соответствующих органах.
Здравствуйте. Муж заключил контракт 19 октября 2023 года, на год .доброволец. 56 лет .Контракт закончился 19 октября 2024года.до сих пор находится в зоне сво.На каком основании?
Мингазов Юрий Саитгареевич
До окончания СВО.
Конценебо Александр Александрович
здравствуйте, находится на сво в связи с указом о мобилизации по окончанию контракта его не уволят
Байдак Зоя Михайловна
На основании Указа Президента о мобилизации. Его демобилизация м.б. и зависит она от 2 одновременных параметров - звания и возраста.
Чеботарев Василий Сергеевич
Добровольцев должны увольнять и исключать из списков части в день окончания контракта. Пусть подаёт рапорт командованию и жалобу в военную прокуратуру о незаконном ограничении свободы.
Добрый вечер, мой муж заключил контракт 25.10.24 с 16.11.24 числится без вести пропавшим. Президенские выплатили за контракт а региональные ещё нет. Скажите пожалуйста мне обязаны выплатить региональные и за пол месяца зарплату
Гоошуцун Валерий Петрович
Какой документ у Вас, подтверждающий, что он пропал без вести? Денежное довольствие должно поступать на карту. О дальнейших Вам действий проконсультирую, если Вы перезвоните мне. Консультация бесплатная по телефону.
Пушкарева Елена Анатольевна
Здравствуйте.
Рег. Выплаты получают ребята при заключении контракта. Зарплата выплачивается в соответствии с контрактом. Сведения, не подтверждённые документально не являются доказательствами его пропажи без вести. Звонки не считаются. Обратитесь с соответствующим заявлением в военкомат по месту жительства, на официальный сайт МО РФ - электронное обращение.
Муж заключил контракт на СВО с мест лишения свободы. Ему оставалось отбывать срок год и он заключил контракт. Контракт закончился он служил год. Но по какой то причине его не отпускают в отпуск уже три месяца прошло после окончания контракта. Куда можно обратиться? И законно ли его там держат?
Егоров Алексей Александрович
Согласно п.4 Указа Президента РФ от 21.09.2022 года, контракты о прохождении военной службы, заключённые военнослужащими, продолжают своё действие до окончания периода частичной мобилизации. Отказы в предоставлении отпусков и иных гарантий для военнослужащих, установленных законодательством Российской Федерации, являются неправомерными. Необходимо по данному вопросу обратиться с жалобой в военную прокуратуру.
Поляков Дмитрий Васильевич
Здравствуйте. Заключив контракт о прохождении военной службы, на него распространяются права и социальные гарантии, предусмотренные Федеральным законом от 27.05.1998 № 76-ФЗ (ред. от 13.12.2024) "О статусе военнослужащих" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2025). Так, согласно части 5 статьи 11 указанного Федерального закона военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодно предоставляется основной отпуск. Продолжительность основного отпуска устанавливается: военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток. При этом, согласно пункту 14 статьи 29 Положения о порядке прохождения военной службы, в случаях, когда основной отпуск и (или) дополнительные отпуска, предусмотренные подпунктами "б" и "г" пункта 15 статьи 31 настоящего Положения, не были предоставлены военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, в текущем календарном году в связи с его болезнью или другими исключительными обстоятельствами, допускается перенос основного и (или) дополнительных отпусков на следующий календарный год с учетом времени проезда к месту использования отпуска и обратно. При переносе основного и (или) дополнительных отпусков на следующий календарный год они должны быть использованы до его окончания. Таким образом, за супругом сохраняется право использования основного отпуска за 2024 год в 2025 году, для чего ему необходимо подать командиру части соответствующий рапорт, указав в нем в качестве исключительных обстоятельств неиспользования основного отпуска за 2024 год в прошлом году и его переносе и использовании в 2025 году, участие в СВО.
Имеют ли право отправить обоих сыновей в длительные командировки военнослужащие? Мать одна, отца нет
Я мать, воспитовала детей одна, мужа нет. У меня два сына, служат по контракту и обоих отправили в длительные командировки. Имеют ли право?
Перцев Сергей Викторович
Военная служба не предусматривает возможности немотивированного отказа от исполнения приказа. Если военнослужащий не предъявит доказательств невозможности убытия в командировку, он подлежит дисциплинарной ответственности. Однако, предусмотрены уважительные причины, при наличии которых в командировку не направляют: заболевание военнослужащего в острой стадии; заболевание близких родственников, находящихся на иждивении командируемого; уход за больным ребенком или родственником, нуждающимся в постоянном уходе; форс-мажорные обстоятельства (стихийные бедствия, техногенные катастрофы в которых пострадал сам военнослужащий, его близкие родственники или имущество; заключение брака; смерть близкого члена семьи; недостаточное финансирование расходов на командировку, которое вынудит тратить собственные средства.
Коваленко Дмитрий Дмитриевич
Военнослужащих по контракту направляют в служебные командировки на срок до 30 суток, далее командировка может быть продлена еще на 30 суток, и так до бесконечности.
Кобяков Никита Дмитриевич
Имеют на срок до 30 суток, далее командировка может быть продлена еще на 30 суток, и так до бесконечности
Добрый день! В данном вопросе могут разобраться только военные юристы в связи со спецификой военной службы. Вопрос следующий: 29 июня 2022 года меня исключили из списков личного состава воинской части по окончании контракта, приказ главного управления кадров датирован 20.06.22. Выслуга лет в календарном исчислении 20 лет 10 месяцев 29 дней! Хочу честно сказать, попортить нервы своему военному руководству за все "счастливые" годы службы!!! Ну и по-возможности добрать 1 месяц службы до круглого числа в 21 год. Служба была в следующем режиме: несение боевого дежурства с графиком 1/1, 1/2, 1/3, но чаще всего сутки двое плюс наряды "суточные" по части, т.е. переработка глобальная, в журнале переработки указано что за истекшую неделю в/служащий находился на боевом дежурстве 2 или 3 раза т.е. 48ч либо 72 часа, а в графе переработка указано 0 часов (для хорошей картинки, иное и не пройдет, те кто служил и сталкивался с этим, те поймут), не смотря на несение боевого дежурства в/сл привлекаются к повседневной службе, занятия по боевой подготовке, инструктажи, старшие машины, подготовка к несению БД и допуск к БД. 28.06.22 я вышел с основного отпуска, за 1 день сдал дела и должность и 29 меня исключили из списков личного состава воинской части, рассчитав меня полностью по финансам, вещевке т.е. ни каких нарушений. Рапорт на имя командира в/ч на предоставление и пересчет дополнительных суток отпуска за переработку в 2021 году и 2022 году за несение БД я не писал, в этом наверное и будет основной недочет. Как скажут при разборе: "-не просил, не дали". Если произвести пересчет за 21, 22 года я думаю можно набрать месяц с небольшим суток доп.отпуска, но вопрос реализуема ли такая схема. Что говорит по этому поводу судебная практика. Надбавку за особые условия службы при несении боевого дежурства мы не получаем в связи с тем что специфика военной части такая, что 100 % за особые условия службы набегает и так, а сверх 100 % за ОУС не положено. Да еще небольшая поправка, за несение боевого дежурства военнослужащим нашей части предоставляется доп. 15 суток отдыха. Знающие юристы подскажите стоит ли обращаться в суд и на сколько это дело выигрышное? Либо не стоит даже связываться поскольку ситуация заведомо проигрышная.
Перцев Сергей Викторович
Здравствуйте. В Вашем случае считаю, что если не было выплачено выходное пособие, и другие выплаты (а данном случае все оплачено) то нужно обращаться за пересчетом. Но речь идет об одном месяце, как я понял. Пенсия по выслуге исчисляется от 15 до 20, от 20 до 25 лет, поэтому разницы в пенсии между 20 год 11 мес и 21 годом нет, т.к. повышающий коэффициент с 25 до 30 лет.
Коваленко Дмитрий Дмитриевич
Дополнительные сутки отдыха предоставляются только вместе с основным отпуском. Исходя из вопроса основной отпуск Вы использовали, рапорт о компенсации переработки не писали, поэтому шансов на положительное решение суда нет.
Написал заявление в военкомате на контракт,(файл прикрепляю) документы Быстро Собрали Мед.комиссию проставили печати врачей БЕЗ МЕНЯ ! С в/учёта сняли ,личное дело дали на руки и отправляют в пункт отбора 1 разряда.В праве я на данном этапе Отказаться?
Васина Татьяна Борисовна
Первое, о чем нужно знать военнослужащему — отказ от исполнения приказа может повлечь за собой следующие юридические последствия: Досрочное увольнение в связи с невыполнением условий контракта или утратой доверия Привлечение к дисциплинарной ответственности Уголовное преследование Военнослужащие привлекаются к дисциплинарной ответственности за дисциплинарный проступок — нарушении воинской дисциплины (статья 47 Устава внутренней службы ВС РФ). При этом привлечение военнослужащего к дисциплинарной ответственности не освобождает его от исполнения обязанности, за неисполнение которой дисциплинарное взыскание было применено. К уголовной ответственности за неисполнение приказа начальника, отданного в установленном порядке, военнослужащий может быть привлечен в случае, если такого рода деяния причининили существенный вред интересам службы (статья 332 УК РФ). При этом неисполнение заведомо незаконных приказа или распоряжения исключает уголовную ответственность. Если военнослужащий полагает приказ противоречащим закону, он вправе подать жалобу непосредственному командиру (начальнику) того лица, действия которого обжалует, обратиться в военную прокуратуру и подать рапорт о досрочном увольнении. Основания расторжения контракта предусмотрены статьей 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе». В частности, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы в связи с существенным нарушением в отношении него условий контракта, по состоянию здоровья, по семейным обстоятельствам, а также по собственному желанию при наличии у него уважительных причин. Под такими причинами понимаются обстоятельства, которые объективно не позволяют военнослужащему в полном объеме выполнять условия заключенного контракта. Однако сам по себе поданный рапорт об увольнении и даже положительное заключение аттестационной комиссии не гарантируют увольнение — это будет решать должностное лицо (пункт 47 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 29 мая 2014 № 8). В случае давления и угроз уголовного преследования рекомендую воспользоваться услугами адвоката. После увольнения вы не обязаны являться к своему бывшему начальству, а в правоохранительные органы можете идти в сопровождении адвоката во избежание запугивания и введения в заблуждение. Главное ничего не бояться - п.ч. вы приняли важное решение ( "там" будет точно хуже; здесь, может быть, будет не до вас, и все "обойдется")
Здраствуйте, Я военнослужащий подскажите пожалуйста если у меня кончается контракт 30.09.2023 г. И по моим подсчетам в связи с казарменным положением (исполнение обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени с последующим предоставлении выходных дней) с 28 февраля месяца и моими отпусками за 2022 и 2023 г.г пропорционально прослуженному времени. Выходит 282 дня примерно по состоянию на 23.12.2022 г. могу ли я взять с последующим увольнением эти дни отпуска и отдыха (не деньгами) а отпуском?
Прозоров Александр Владимирович
Добрый день, можете брать отпуск с последующим увольнением, но смущает формулировка( по моим подсчетам), убедитесь, что Ваши подсчеты правильные
Хочу уволится с контракта который подписал на срочке , через пол года , на контракте служу 8 месяцев , сколько мне нужно будет дослуживать ?
Тюленева Елена Вячеславовна
Здравствуйте. В условиях контракта надо читать.
У меня родственник подписал контракт на пол года попал на Донбасс воевал месяц в одном из боев признали 200 пока везли ожил привезли в Белгород побыл в госпитале несколько дней выписали отправили в часть по дороге он умер позвонил другой военный сообщил матери с его телефона в части отказались от него сказали что он в отпуске не знаем где он родственники отыскали его в морге сами за свой счет привезли похоронили . Сейчас матери сказали что это не страховой случай так как он якобы подавился косточкой в отпуске.Положена ему страховка или нет
Тюленева Елена Вячеславовна
Через суд только доказывать все что с ним случилось и выплаты в том числе
Пушкарева Елена Анатольевна
Здравствуйте. Установление события страховым случаем происходит в судебном порядке. В данном случае будет проведена посмерная судебно-медицинская эспертиза и эксзгумация. Процедура тяжелая, требует много сил
Прочее
«Федеральное законодательство сегодня выстраивается вокруг мобилизации»
Адвокат
Стаж 20 лет
2 просмотров
11.01.2025
Земельное право
Наличие леса рядом с участком не мешает его оформлению
Юрист
Стаж 21 год
1 просмотров
11.01.2025
Юридические заметки
61 год мудрости и справедливости: Портрет Юрия Гусакова
Адвокат
Стаж 25 лет
3 просмотров
10.01.2025
Арбитраж
Пять шагов, которые нужно сделать для подготовки к налоговой реформе
Адвокат
Стаж 5 лет
2 просмотров
9.01.2025
