Перевод из министерства обороны в войска национальной гвардии?

(2 ответа)

Гость

Вопрос № 00028243
11.11.2023 21:30

Здравствуйте, я военнослужащий ВС РФ. Подписал контракт 29 августа. Хочу перевестись в в/ч в подразделение росгвардии. Общался с командиром оперативного подразделения и он сообщил о наличии вокантных мест. Было подано ходатайства командующему сибирского округа войск национальной гвардии России. Хотелось бы узнать о том как получить ответ в ближайшие дни и как можно было бы повлиять на то что бы ответ по хадотайству был положительным ?
На сколько известно это осуществляется по указу президента №580-ДСП но не точно

Савенков Андрей Владимирович Юрист прошел модерацию

Подробный ответ - ответ более 350 символов

Отвечает юрист

Стаж 13 лет

11.11.2023 22:12

Телефон

Такой перевод законодательно возможен порядок его определен в статье 17 Положения о порядке прохождения военной службы (Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237).

Указанный перевод военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, производится в персональном порядке - с их согласия или по их просьбе.

Перевод военнослужащих из Вооруженных Сил Российской Федерации (из федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба) в федеральный орган исполнительной власти или федеральный государственный орган, в котором предусмотрена военная служба (в Вооруженные Силы Российской Федерации), оформляется: а) офицеров и прапорщиков (мичманов) - приказом руководителя федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором военнослужащий проходит военную службу;б) сержантов, старшин, солдат и матросов - приказами (распоряжениями) должностных лиц, которым руководителями соответствующих федеральных органов исполнительной власти или федеральных государственных органов предоставлено такое право.

Но на деле такие случаи очень редки так как Минобороны не будет заинтересовано в вашем переводе.

Указ Президента РФ № 580 расширяет основания для увольнения с военной службы.

Также информация связанная с вопросами прохождения службы https://t.me/MilitaryConsultant

Спасибо за ответ

Спросить

Гость

11.11.2023 23:25

Не могли бы ещё подсказать. А как возможно увеличить шансы перевода?

Ответить

Степанов Сергей Александрович Юрист прошел модерацию

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Отвечает юрист

Стаж 19 лет

13.11.2023 08:18

Телефон

Звоните сделаю

Помогу решить вашу проблему в короткие сроки и с гарантией результата. Звоните или пишите мне, обговорим.

Спасибо за ответ

Спросить

На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, чтобы ознакомится, нажмите на кнопку "Прочитать"

Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.

Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте

508 юристов отвечают

11 минут среднее время ответа

167 вопросов за сутки

Право

2 ответа

Здравствуйте. Может ли генерал Министерства обороны приказать, наказать или поощрить офицера войск национальной гвардии РФ обучающегося в университете МО РФ.

Чурсин Олег Александрович

Здравствуйте. Да, может. Если соответствующим приказом он был откомандирован для обучения

Табунщиков Руслан Юрьевич

Он может ходатайствовать перед начальником этого офицера о поощрении либо наказами его.
Увольнение с военной службы

2 ответа

У меня мочекаменная болезнь и две грыжи. При прохождении ВВК я их не указал. Служу в войсках национальной гвардии, заключил контракт на 1 год. Могу ли я в последующем уволиться с военной службы по состоянию здоровья, учитывая что сейчас военнослужащих не увольняют?

Ватолин Александр Иванович

Можете. Это предусмотрено несколькими законами и Указами Президента РФ. Но только в том случае, если ВВК признает вас негодным к несению воинской службы. И не тяните с решением этого вопроса.

Горохов Сергей Александрович

Если получите категорию годности Д, а это будет зависить от тяжести заболевания. Мочекаменная болезнь должна протекать со значительным нарушением функций. Когда функции нарушены, у больного появляются сопутствующие заболевания - гидронефроз, пионефроз, хронический вторичный пиелонефрит. Также стоит обратить внимание на лечение – его результат должен быть неудовлетворительным. В противном случае продолжите служить. Что касаемо грыж, тоже не всё однозначно.
Национальная гвардия и служащий в ней имеет ли статус военнослужащего?

4 ответа

Подскажите пожалуйста военнослужащие проходящие службу в войсках Национальной гвардии, имеют статус военнослужащих или нет? И какой нормой права закрепляется статус военнослужащего, либо его отсутствие? Заранее благодарю.

Буланкина Светлана Николаевна

Вы сами указали, что они военнослужащие (если же вопрос задан некорректно - исходите из подписанных сотрудником документов - контракта).

Савенков Андрей Владимирович

все зависит от занимаемой должности в Росгвардии, есть статус военнослужащих, есть статус сотрудника имеющего звания полиции вообщем все в законе о войсках национальной гвардии (226-ФЗ)

Поляков Дмитрий Васильевич

Здравствуйте. Именно на военнослужащих войск Росгвардии распространяется статус военнослужащего, закрепленный в Федеральном законе "О Статусе военнослужащих" от 27.05.1998 N 76-ФЗ.

Иванов Андрей Васильевич

добрый день. Вопрос задан не корректно. Если Вы проходите службу по контракту (как ранее во внутренних войсках) - то тогда имеете статус военнослужащего. Если Вы во вневедомственной охране (раньше милиция) - то статус военнослужащего Вы не имеете
Возможно ли перевестись с вооруженных сил?

1 ответ

Очень хочу перевестись с вооруженный сил России, в войска Национальной Гвардии в своем городе. Нахожусь в воздушно-десантных войсках. Возможно ли это? И как грамотно все сделать если возможно.

Носиков Владимир Михайлович

Перевестись из ВС в Росгвардию реально.

1. Обратитесь к командиру с просьбой о переводе, объясните свои мотивы.

2. Свяжитесь с Росгвардией в вашем городе, уточните о вакансиях и переводе.

3. Соберите документы: контракт, военный билет, характеристики, медсправки.

4. Пройдите медицинскую комиссию.

5. Согласуйте перевод по установленным правилам.

Для юридической консультации обращайтесь по телефону в профиле.
В ВЧ утверждают, что трудовой договор с мужем-контрактником приостановлен неправомерно.

2 ответа

Как быть в след. ситуации: муж 1971г. р., заание-старшина, подписал контракт сроком на один год с МО 23.03.23г., до подписания контракта работал инкассатором. После подписания контракта трудовой договор на работе приостановили с сохранением за ним рабочего места. В период с сентября 2023 по май 2024 был в зоне СВО, затем вернули в часть, новый контракт не подписывал, но продолжает служить, т.к. принят закон о повышении предельного возраста. Сейчас в отделе кадров воинской части по месту службы требуют от мужа уволиться с работы и принести им оригинал трудовой книжки (он не переходил на электронную), утверждая, что ему не должны сохранять рабочее место, т.к. в выписке из приказа о заключении контракта написано, что контракт с мужем заключён "в соответствии *с п. 3 ст. 38 ФЗ от* 28.03.1998г №53-ФЗ "О воинской обязанности.." (ниже скрин), а в ч. 1 ст. 351.7 ТК РФ написано:«В случае призыва работника на военную службу по мобилизации или заключения им контракта в соответствии с пунктом *7 статьи 38* Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации, действие трудового договора, заключенного между работником и работодателем, приостанавливается на период прохождения работником военной службы или оказания им добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации.
(в ред. Федерального закона от 25.12.2023 N 642-ФЗ)».
**НО!!!* Мы нашли, что 26.12.2024 г. принят Федеральный закон от 26.12.2024 N 498-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации", в п. 12 которого сказано:
*12) в статье 351.7:*
б) *часть первую изложить в следующей редакции:*
"В случае призыва работника на военную службу по мобилизации, направления на службу в войска национальной гвардии Российской Федерации по мобилизации или заключения им контракта о прохождении военной службы *в период мобилизации, в период военного положения или в военное время либо контракта о* добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации, действие трудового договора, заключенного между работником и работодателем, приостанавливается на период прохождения работником военной службы, службы в войсках национальной гвардии Российской Федерации или оказания им добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации." Данный документ вступает в силу с 1 марта 2025 года, за исключением пунктов 5 - 11 статьи 1, вступивших в силу с 1 января 2025 года., но действие Ст. 351.7 распространяется на правоотношения, возникшие с 21.09.2022 г.
*Т.е. в ч. 1 ст. 351.7 ТК РФ слова "соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"* *заменены словами** "период мобилизации, в период военного положения или в военное время"; что даёт основание полагать, что трудовой договор по месту работы мужа до заключения контракта приостановлен закономерно. И рабочее место за ним должно сохраняться на весь период прохождения им службы по контракту, в нашем случае до окончания СВО, верно? Но отдел кадров в ВЧ продолжает требовать трудовую, не смотря на все эти наши👆🏻 пояснения, утверждая, что муж должен уволиться с работы и принести им оригинал трудовой. Уже начали угрожать уголовным преследованием. Увольняться с работы муж не хочет, когда принималось решение о подписании контракта, одним из ключевых критериев было именно то, что рабочее место будет сохраняться. Подскажите, пож-та, как правильно действовать в да

Третьякова Мария Николаевна

Добрый день!В вашей ситуации важно учитывать следующие моменты: Трудовой договор и мобилизация: Согласно ст. 351.7 ТК РФ, в случае мобилизации, службы в Вооружённых Силах РФ или войсках национальной гвардии, трудовой договор между работником и работодателем приостанавливается, но рабочее место за сотрудником сохраняется. Данная норма действует даже в условиях, если человек заключил контракт для службы в зоне СВО.Ваша ссылка на ФЗ №53 «О воинской обязанности и военной службе» в данном случае полностью применима. Работодатель обязан сохранять рабочее место, пока сотрудник находится на военной службе, мобилизации или по контракту.Изменения в законодательстве: Указанные вами изменения, внесённые в Трудовой кодекс Федеральным законом от 26.12.2024 N 498-ФЗ, действительно подтверждают, что положение о приостановке трудового договора с сохранением рабочего места продолжает действовать. Более того, эти нормы вступают в силу с 1 марта 2025 года, что значит, что до этого момента применяются действующие положения ТК РФ.Действия воинской части: Требования со стороны кадров воинской части уволиться и предоставить оригинал трудовой книжки неправомерны. Трудовой договор приостанавливается, но не прекращается. Увольнение возможно только в строго определённых законом случаях (например, по личному заявлению работника).Рекомендации: Направьте в адрес работодателя (или воинской части, если речь идёт об их требованиях) письменное заявление с просьбой разъяснить основания для прекращения трудового договора. В этом заявлении можно сослаться на нормы ст. 351.7 ТК РФ.В случае отказа со стороны работодателя сохранять место, обратитесь в Государственную инспекцию труда с жалобой на действия работодателя.Если вопрос будет продолжать оставаться нерешённым, вы можете обратиться в суд для защиты своих трудовых прав.Уголовная ответственность: Угрозы со стороны кадров о возможной уголовной ответственности являются недопустимыми и могут быть расценены как давление на сотрудника. Эти действия можно обжаловать в прокуратуру, если будет продолжаться попытка нарушить ваши права.Если потребуется помощь в составлении заявлений или жалоб, обращайтесь. Удачи вам в защите ваших прав!

Матвеев Владимир Леонидович

Добрый день, пусть муж письменно, рапортом обратиться к командиру части, в котором попросит разъяснить ему требования отдела кадров воинской части. Затем исходя из ответа командира принимать решения, к уголовной ответственности Вашего мужа не привлекут. Если нужна будет помощь в написании жалоб в прокуратуру или заявления в суд, готов помочь.
Предоставление отпуска

1 ответ

Здравствуйте, хотел бы получить ответ по вопросу предоставления отпуска. В деталях, прохожу обходной лист для получения отпускного. Мне дали 3 суток закрыть вопросы по расчёту в отпуск, но в силу большого количества документов и занятость сотрудников, которые помогают закрыть определённые вопросы, чтобы получить роспись в обходном листе, не могу уложиться в 3 дневный срок. По моему вопросу о расчёте в отпуск по факту закрытия обходного листа, мне в кадрах говорят, что переделывать отпускной билет не будут и оставшиеся незакрытые вопросы будешь решать уже в начавшийся отпуск. Правомерны ли действия руководства части и могу ли я написать заявление в прокуратуру о неправомерном предоставлении мне основного отпуска в силу потерявших дней отпуска?

Гуляева Нелли Врежовна

Вам лучше обратиться в трудовую инспекцию
Отсрочка от мобилизации по обучению

1 ответ

Добрый вечер! Ситуация следующая. Брат поступил в гос колледж на очно-заочное, имея при этом высшее образование, получил справку об обучении. Но самостоятельно нести её в военкомат опасается по очевидным причинам. Как мы поняли, по указу президента он имеет право на отсрочку, но нет уверенности, что в военкомате не возникнут сложности. Подскажите, пожалуйста, какие варианты дальнейших действий в нашем случае? Учитывая, что уже есть повестка на уточнение данных, по которой он не явился. Как вообще выглядит эта отсрочка - это какой-то документ? Спасибо!

Коньшина Елена Петровна

Здравствуйте! В военкомат для уточнение данных надо было явиться, и заодно показать справку. В личное дело должны внести основания для отсрочки. В случае незаконной мобилизации обращайтесь.
Выплата военносоужащим?

3 ответа

Здравствуйте. Имею ли я право на единовременную выплату согласно указу президента РФ от 2 ноября 2022 #787, если я заключил контракт для прохождения службы в ВС РФ 3 октября 2022 сроком на 2 года?

Шемякин Дмитрий Игоревич

Здравствуйте, да, вы соответствуете всем критериям. Напишите мне в Вотсап (номер указан в профиле), дам вам подробную консультацию.

Коньшина Елена Петровна

Здравствуйте! Да положено, главные критерии: в период СВО и на год и более.

Коваленко Инна Николаевна

Уточните конкретно -про какую выплату Вы говорите? - Выплаты по Указу Президента РФ от 2 ноября 2022 #787 положены всем военнослужащим, и контрактникам и добровольцам - если Вы подходите по условия Указа
Указ Президента 580 от 03.08.2023

5 ответов

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, указ президента 580 от 03.08.2023г только для контрактной службы, или для всех военнослужащих по мобилизации?

Байдак Зоя Михайловна

Для всех по мобилизации.Подробнее на Выберу.ру: https: //www.vbr.ru/sovety/help/people-and-economic/viplati-v-slycae-gibeli-svo-2023-polnii-spisok/

Мингазов Юрий Саитгареевич

Это про денежное довольствие и выплаты, а не про увольнение со службы.

Бачериков Андрей Витальевич

Для всех военнослужащих по мобилизации)))

Буйникова Екатерина Александровна

Указ относится ко всем военнослужащим Минобороны

Абрамов Вальдемар Лививович

Для всех военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в тч призванных по мобилизации, если они заключили контракт с МО.
580 указ увольнение

3 ответа

Возможно ли уволиться с вдв по 580 указу с категорией годности В, после ранения, не видит левый глаз, и заметно быстро сидится зрение на правом глазу

Солдатова Яна Игоревна

На сайте: Официальное опубликование правовых актов 03.08. 2023г. опубликовано 2 документаУказ Президента Российской Федерации от 03.08.2023 № 582"О мерах по обеспечению обязательного государственного страхования жизни и здоровья граждан Российской Федерации, пребывающих в добровольческих формированиях"Номер опубликования: 0001202308030001Дата опубликования: 03.08.2023 PDF: 416 Кб (5 стр.)2 Указ Президента Российской Федерации от 03.08.2023 № 581"О внесении изменения в Указ Президента Российской Федерации от 30 марта 2005 г. № 363 "О мерах по улучшению материального положения некоторых категорий граждан Российской Федерации в связи с 60-летием Победы в Великой Отечественной войне 1941 - 1945 годов"

Ватолин Александр Иванович

Увольнение по состоянию здоровья решает ВВК.

Горохов Сергей Александрович

Нет, с категорией годности "В" до окончания СВО увольнение не возможно, только категория "Д". Попробуйте оспорить решение ВВК о категории годности в вышестоящую ВВК или суд.
Увольнение

2 ответа

Контракт закончился 9 ноября прошлого года как можно уволиться ! В интернете появилось типа 580 приказ по которому можно уволиться ! Так ли это ? Заранее спасибо!

Вихарев Александр Евгеньевич

Здравствуйте! Нет, это не так, на данный момент увольнение возможно согласно Указа Президента Российской Федерации об частичной мобилизации только при наличии следующих оснований:

1. При достижении предельного возраста нахождения на военной службе;

2. По состоянию здоровья по результатам ВВК;

3. При вынесении приговора и назначения наказания в виде лишения свободы.

В других случаях до отмены Указа Президента РФ о частичной мобилизации увольнение не возможно.

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Контракт действует до окончания частичной мобилизации (п. 4 Указа президента о частичной мобилизации).
Срочная военная служба

3 ответа

Призовут ли на срочную военную службу, если я принимал участие в СВО 8 месяцев и был демобилизован как студент согласно указу президента РФ и главы ЛНР.

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте, если вы продолжаете учится, то вас не должны отправить на СВО.

Цуциев Жан Валерьевич

Добрый день. Нет, Вас уже не призовут, т.к. уже демобилизованы, а так же срок службы может быть засчитан в зачет срочной службы

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Нет, не призовут.
Вышел ли приказ о демолизации№580? И если есть печать на приказе, но не выводят

1 ответ

Вышел ли приказ о демолизации №580?И если есть печать на приказе и приказ, но не выводят по непонятным причинам, как быть?

Рябов Сергей Иванович

приказа о демобилизации № 580 нет
Выплаты совершеннолетнему ребенку

5 ответов

Дочери 21 год, ее отец, мой бывший муж погиб на СВО 6 января 2024 г. Дочь учится заочно, с 1 февраля 2024 года в связи с вакантным местом переводится на очную форму обучения. Будет ли ей положены выплаты по указу Президента и страховые выплаты в связи со смертью отца?

Чеботарев Василий Сергеевич

Здравствуйте! Выплаты должны быть произведены ближним родственникам. Обращайтесь в военкомат по месту призыва. Если возникнут сложности обращайтесь ко мне, помогу.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Пенсия по потере кормильца не положена.

Жежера Владимир Александрович

Добрый вечер. Пенсия по потере кормильца ей положена. + вы ещё можете обратиться в военкомат и у них узнать дополнительный перечень положенных льгот и выплат

Савенков Андрей Владимирович

Выплата осуществляется на основании Указа Президента РФ от 05.03.2022 N 98.

Категории членов семей определяются в соответствии с частью 11 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат", а именно дети, не достигшие возраста 18 лет, или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения ими возраста 18 лет, а также дети, обучающиеся в образовательных организациях по очной форме обучения, - до окончания обучения, но не более чем до достижения ими возраста 23 лет. В любом случае нужно обращаться в военкомат. Возможно и выплатят, в ином случае выплата будет осуществлена его родителям.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Нет, откажут. Но оспорить можно будет.