Увольнение с зоны сво?

Здравствуйте, уважаемый Гость!

Единственное основание увольнения - признание заключением ВВК негодным к воинской службе.

Вы всегда имеете возможность уточнить интересующие вас вопросы и получить подробную консультацию, обратившись ко мне через любой мессенджер.

Других способов к сожалению нет

Если речь идёт о государственных выплатах, компенсациях или страховых суммах в связи с гибелью человека, то они не «делятся» и не распределяются автоматически государством из-за того, что за ними не обратились вовремя. Как правило, право на такие выплаты сохраняется, однако для их получения необходимо подать заявление и подтверждающие документы. При этом для части выплат законом установлен срок обращения (чаще всего 3 года), но даже при его пропуске он может быть восстановлен при наличии уважительных причин (семейные обстоятельства, тяжёлое состояние и т.п.).

Здравствуйте. Срок выплат законодательно не установлен. Еще раз обращайтесь официально за всеми выплатами.

Да, формально право на подачу рапорта об увольнении по семейным обстоятельствам у вас имеется. Основание — подп. «В» п. 3 Ст. 51 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (увольнение по семейным обстоятельствам при невозможности продолжения службы).

Случаи увольнения по схожим обстоятельствам имеются, но носят индивидуальный и не массовый характер. ГУК МО РФ рассматривает такие рапорты строго, исходя из принципа «исключительности обстоятельств». В большинстве положительных решений ключевыми являются: документально подтверждённая потребность ребёнка-инвалида в специализированной помощи, невозможность её получения по месту службы, а также отсутствие альтернатив (перевод, прикомандирование, замена должности). При этом факт прохождения службы за пределами РФ и невозможность регулярного участия в реабилитации ребёнка является дополнительным аргументом в пользу увольнения, а не против.

На практике грамотно оформленный рапорт с юридическим обоснованием и полным пакетом документов существенно повышает шансы на положительное решение, особенно с учётом вашей выслуги и социального статуса.

Уход за инвалидом не является основанием для увольнения с военной службы, однако предоставляется отпуск или иные льготы по рапорту командиру.

Здравствуйте, командировки будут, нужны другие основания.

Статья 24 ч. 2. п. а Право на отсрочку от призыва на военную службу имеют граждане:

Как предоставляется отсрочка от призыва студентам

а) обучающиеся по очной форме обучения в:

образовательных организациях по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования, - в период освоения указанных образовательных программ, но не свыше сроков получения среднего профессионального образования, установленных федеральными государственными образовательными стандартами; Право на предусмотренную настоящим подпунктом отсрочку от призыва на военную службу сохраняется за гражданином:
получившим во время освоения образовательной программы академический отпуск…. Право на отсрочку от призыва на военную службу сохраняется за гражданином по основаниям, предусмотренным настоящим абзацем, только при условии, если общий срок, на который гражданину была предоставлена отсрочка от призыва на военную службу для обучения в данной образовательной организации или в образовательной организации, из которой осуществлен перевод, не увеличивается или увеличивается не более чем на один год;

Поскольку колледж относится к системе среднего профессионального образования, то вы имеет права на отсрочку, при этом академотпуск можно брать на срок менее года, т.е. 364 дня.

Рапорт написать несложно, пишется в произвольной форме и к нему прикладываются подтверждающие документы. "Командиру в/ч....РАПОРТ прошу уволить меня с военной службы по семейным обстоятельствам. Но только в законе нет такого основания для военнослужащих по призыву. Основания увольнения прописаны в ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".Статья 51 пункт 4. Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, имеет право на досрочное увольнение с военной службы при возникновении у него в период прохождения военной службы по призыву обстоятельств, предусмотренных подпунктом "б" пункта 2 статьи 23 и подпунктами "б", "б.1", "в", "г" и "д" пункта 1 статьи 24 настоящего Федерального закона.

К сожалению в этих статьях нет такого основания для увольнения.

Нужно заключение о невозможности проживания супруги и ребенка в той местности, куда Вас пытаются перевести

Уволиться до окончания СВО по данным основаниям вы не сможете, а вот перевод оспорить возможно. Обратитесь вначале в гарнизонную прокуратуру, затем можно в гарнозонный суд.

Если в контракте предусматривается обязательное условие предоставления места для супруги, то можете требовать. Если нет, то оснований не существует.

У вас нет оснований для увольнения до окончания СВО. А вот ваша супруга имеет право расторгнуть контракт при наличии ребёнка или беременности.

п 5 ст.17 ФЗ \\"О мобилизационной подготовке....\\" Военнослужащие при объявлении мобилизации продолжают проходить военную службу. Военнослужащие женского пола, которые имеют одного ребенка и более в возрасте до 16 лет или срок беременности которых составляет не менее 22 недель, имеют право на досрочное увольнение с военной службы.

К сожалению поскольку у вас имеются близкие родственники, которые могут обеспечить за вами уход помимо сына, рассчитывать на досрочное увольнение вам не стоит. Это законно.

Вам необходимо написать и помучить письменный ответ. В зависимости от ответа мотивированно обжаловать данный ответ.

В соответствии со ст. 34 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" от 28.03.1998 N 53-ФЗ контракт о прохождении военной службы вправе заключать военнослужащие, проходящие военную службу по призыву. Поскольку вы считаетесь прошедшим военную службу по призыву, вы имеете право заключить контракт.

В соответствии со ст. 33 вышеуказанного ФЗ вы должен владеть государственным языком РФ, а также соответствовать медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретным военно-учетным специальностям.

ОДНАКО не стоит забывать о том, что в соответствии сост. 33 вышеуказанного ФЗ гражданин также должен соответствовать требованиям по уровню образования, квалификации и физической подготовки. При этом указанные требования устанавливаются министром обороны РФ либо руководителем иного федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых предусмотрена военная служба. Иными словами требование о наличии образования может быть предъявлено конкретным местом прохождения контрактной службы. Вы можете поискать место для прохождения службы, где такое требование не предъявляется (например, место прохождения вами срочной службы).

Здравствуйте! Разве вам кто-то сказал, что есть препятствия к заключению контракта? Вы служили и если у вас всё нормально со здоровьем то препятствий для заключения контракта нет.

Могут поставить дату самостоятельно, а все дальнейшее уклонение.

Добрый вечер!

Если Ваш академический отпуск является первым и не превышает 1 год, отсрочка сохраняется и в армию Вас не призовут.

В военный комиссариат Вы можете предоставить справку о том, что вышли в академический отпуск.

Если будет нужна подробная консультация, обращайтесь.

Здравствуйте. Академический отпуск, дает право комиссарам призвать вас на службу. Учебное заведение незамедлительно все необходимое уже направило. В комиссариат надо представить документ о предоставлении академического отпуска.

Доброе утро, Алексей. Для подробного ответа на ваш вопрос мне необходимы дополнительные сведения. Если вы еще не подписали контракт и не получили начальные документы о приеме на военную службу, вы можете отказаться от службы в письменной форме до момента подписания контракта. Для более подробного ответа, можете связаться со мной по номеру в профиле.

От какой службы Вы хотели бы отказаться? Контракт вправе не подписывать.

Если Вы единственный родитель ребёнка основания есть если нет, то оснований нет.