Туманов Денис Николаевич

Татьяна

Вопрос № 00013036
24.03.2023 09:27

Н работника наложили дисциплинарное взыскание, по положению об оплате труда при дисциплинарном взыскании лишение премии, без оговорки минимальных сроков. Через какой период работник имеет право написать заявление о снятии дисциплинарного взыскания? Юрист на работе говорит, что дисциплинарное взыскание действует до года, но не менее 3 месяцев. Я в ТК не нашла таких сроков.

denis.tumanov77@yandex.ru

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Стаж 25 лет

24.03.2023 10:02

Дисциплинарное взыскание снимается автоматически через год, при условии, что на работника не накладывают взыскания в течении этого времени. Работодатель, по собственной инициативе вправе снять взыскание досрочно (статья 194 ТК).

Показать полностью...

Гость

Вопрос № 00013033
24.03.2023 09:07

Как правильно открыть ООО на 2 учредителя, сколько будет стоить?

Как правильно открыть ООО кафе на 2 учредителя, сколько будет стоить подготовка всех документов и регистрацию?

denis.tumanov77@yandex.ru

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Стаж 25 лет

24.03.2023 09:46

Необходимо подготовить заявление в налоговую по форме № Р11001, подготовить устав, либо воспользоваться стандартными формами уставов, предложенных налоговой, подать заявление лично, либо через нотариуса. Если нужна помощь, обращайтесь, подготовлю документы, объясню алгоритм действий (denis.tumanov77@yandex.ru).

Показать полностью...