Важное о больничном

2 мин
Юрист Новородонова Анна Геннадьевна объясняет: Важное о больничном
Что нужно знать каждому работнику про временную нетрудоспособность, в народе, про больничные: Только электронно Все листки нетрудоспособности (ЛН) оформляются

Что нужно знать каждому работнику про временную нетрудоспособность, в народе, про больничные:

Только электронно

Все листки нетрудоспособности (ЛН) оформляются исключительно в электронном виде.

Бумажные больше не выдаются. Ваши данные напрямую передаются в Фонд Социального Страхования (СФР) и вашему работодателю.

Где оформить

Получить электронный больничный можно в любом лицензированном медицинском учреждении – государственной поликлинике/больнице или частной клинике.

Когда выдается

Больничный подтверждает право на пособие и освобождает от работы при: * Болезни или травме. * Карантине (включая COVID-19). * Беременности и родах. * Уходе за больным членом семьи (включая детей).

Размер Пособия (Ключевое!)

Зависит от вашего страхового стажа:

  • менее 5 лет – 60% среднего заработка
  • от 5 до 8 лет – 80%
  • более 8 лет – 100%.

Важно! Если заработок был низким или отсутствовал (в расчетном периоде), расчет ведется исходя из МРОТ (22 440 руб. в 2025 г.).

Максимум: Предельная сумма за один день больничного сейчас составляет 5 673,97 руб. (это почти 40 000 руб. за неделю!). Выплаты идут из бюджета СФР.

Совет: Воспользуйтесь калькулятором пособий на официальном сайте СФР – он поможет прикинуть сумму, исходя из вашего стажа и заработка.

Кто и Когда Платит

Первые 3 календарных дня болезни/травмы оплачивает работодатель. Последующие дни начиная с 4-го оплачивает СФР.

При карантине, уходе за родственником, беременности/родах – СФР оплачивает с первого дня.

Важные Ограничения и Гарантии

Нарушение режима или алкоголь/токсическое отравление: Пособие рассчитывается только из МРОТ, независимо от стажа и зарплаты. Будьте внимательны!

Защита от увольнения: Находящегося на больничном сотрудника нельзя уволить по инициативе работодателя, исключение – полная ликвидация организации.

Сроки Больничного

Определяет лечащий врач (до выздоровления или установления инвалидности).

Если через 15 дней нет выздоровления – продлевает врачебная комиссия (ВК).

Уход за ребенком до 7 лет: Продлевается на весь срок болезни ребенка.

После стационара: Может быть продлен до 10 дней для долечивания дома.

Санаторий: Больничный оплачивается и на период долечивания в санатории (по направлению).

🎯Юридический Совет:

  1. Всегда проверяйте правильность данных в электронном больничном (особенно даты, диагноз, место работы) при получении в медучреждении.
  2. Если возникли проблемы с оплатой, расчетом или оформлением – сначала запросите письменные разъяснения у работодателя и/или в отделении СФР.
  3. Сохраняйте все документы.
  4. Помните о последствиях нарушения режима – это существенно снизит выплаты.

Электронные больничные – это удобно и современно, но знание своих прав гарантирует вам получение положенных выплат в полном объеме! Берегите себя и свое здоровье!

Статья была полезна?

Не нашли ответа? Задайте вопрос юристам

0 Отзывы
Новые
Старые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все отзывы