Как не ошибиться в выборе юриста
В современном мире, где юридическая помощь стала доступнее, чем когда-либо, выбор компетентного и добросовестного юриста или адвоката может стать настоящим испытанием. Нередко клиенты, не обладая необходимыми знаниями, оказываются в ловушке недобросовестных специалистов.
Типичные ошибки при выборе юриста
- Обещания «золотых гор»: На первичной консультации многие юристы, стремясь заключить договор, готовы согласиться со всеми доводами клиента, пообещать успех в деле и убедить в своей исключительной компетенции. Важно помнить, что юрист отвечает за прилагаемые усилия, а не за гарантированный результат.
- Игнорирование ответственности: Юристы, порой, пользуются незнанием клиента, чтобы затянуть процесс, подавая и перепродавая иски, затягивая судебные заседания. Когда дело принимает неблагоприятный оборот, они начинают объяснять клиенту сложность ситуации и выманивать дополнительные средства.
- Передача дела «по наследству»: Часто после заключения договора клиент обнаруживает, что его делом занимается не тот специалист, с которым он общался изначально. Бывает, что дело передается молодому, неопытному юристу, который учится на клиенте, или же специалисту, потерявшему интерес к работе.
- Негибкость договора: Нежелание юриста вносить изменения в типовой договор — тревожный звонок. Это может свидетельствовать о его нежелании идти навстречу клиенту и брать на себя дополнительную ответственность.
Пошаговая инструкция по выбору юриста
1. Оцените оперативность:
- Срок подачи иска: Если после подписания договора иск не подан в течение недели, это явный сигнал к тому, чтобы пересмотреть свое решение.
- Участие в заседаниях: Наблюдайте за поведением юриста в суде. Если он постоянно пишет ходатайства об отложении заседаний или присутствует формально, не проявляя активности, это может говорить о его неготовности или низкой квалификации.
2. Проверьте договор и порядок оплаты:
- Гибкость договора: Юрист, готовый к обсуждению и внесению изменений в договор, вызывает больше доверия.
- Поэтапная оплата: Применяйте поэтапную систему оплаты. Небольшой аванс при заключении договора, последующие платежи после выполнения определенных этапов (подача иска, принятие его судом, первое судебное заседание). Это мотивирует юриста работать эффективно и своевременно.
3. Тестируйте юриста в деле:
- Первое заседание: Посетите первое судебное заседание лично. Оцените, насколько юрист подготовлен, уверенно ли он ведет себя, насколько ясно излагает позицию.
- Анализ проделанной работы: После каждого этапа анализируйте, что было сделано юристом. Если вы удовлетворены его работой, можете смело оплачивать оставшуюся сумму.
Реальный пример
Недавно ко мне обратилась пожилая женщина, которая стала жертвой недобросовестных юристов. Ей пообещали провести межевание, выделить долю, разобраться с административными и судебными вопросами. Пять лет юристы ничего не делали. Когда, наконец, был подан иск, его оставили без рассмотрения по причине неявки истца. После повторной подачи, с клиента попытались выманить еще деньги, предоставив фиктивный акт о проделанной работе.












