Если Вам интересно почему количество начисляемых баллов уменьшается каждый год, то все дело в….формуле расчета, НЕСПРАВЕДЛИВОЙ, по моему мнению (формула расчета пенсионных коэффициентов установлена в п.18 ст. 15 ФЗ «О страховых пенсиях»)! Для того, чтобы определить свой заработанный пенсионный коэффициент за каждый год, нужно сумму отчислений, направленных на формирование ИПК (баллов) от Вашей годовой зарплаты (16,02 процента от Вашего заработка), разделить на произведение 16,02 % от предельной величины базы для начисления страховых взносов (которая ежегодно утверждается Правительством), и умножить на 10.
Как видим, числитель в формуле формируется из размера отчислений от вашей официальной зарплаты, а знаменатель увеличивается Правительством ежегодно, и никаким образом от вашей зарплаты не зависит. А из правил математики ясно, что чем выше знаменатель, тем меньшее значение получается при получении итогового балла. Более того, темпы роста этой предельной величины базы для начисления страховых взносов по сравнению с темпами роста заработной платы намного выше, что и приводит к занижению пенсионного коэффициента.
Так, в 2022 году эта предельная величина составляла 1565000 р., в 2023 году увеличена Правительством чуть ли не на 22 % и составила 1917000 руб., а в 2024 году уже равна 2225000 руб., то есть увеличилась по сравнению с 2023 годом более чем на 16 %. Объясню на простом примере. За год работник получает ежемесячную зарплату 40 000 руб. Исходя из вышеприведенной формулы расчета: В 2022 году он заработает 3,067 балла на свою пенсию (40000*12 мес. *16,02%/ 1 565 000*16,02%)*10= 76896/250713*10= 3,067), В 2023 году получит уже меньше: 2,504 балла (40000*12 мес*16,02%/ 1 917 000*16,02%)*10= 76896/307103,4*10= 2,504), А в 2024 году всего лишь 2,157 балла (40000*12 мес*16,02%/ 2 225 000*16,02%)*10= 76896/356445*10= 2,157).
То есть получается, чтобы заработать пенсионный балл в неизменном виде по сравнению с прошлым годом, зарплата работника должна поспевать за темпами роста этой предельной базы для начисления страховых взносов, то есть если в 2022 г. работник получал 40000 руб., то в 2023 г. его зарплата должна быть проиндексирована на 22% и составить 48800 руб., а в 2024 г. уже быть на уровне 56608 руб. (48800 +16%).
Все ли мы можем похвастаться индексацией своей зарплаты за год на 22 процента? Думаю нет… Получается, что если зарплата не растет достаточными темпами, то количество баллов на пенсию падает каждый год. Это и есть так называемая «скрытая» инфляция. А если к ней прибавить официальные цифры инфляции и рост цен, выходит, что заработанная пенсия «исчезает» с каждым годом. Напомню, что 1 пенсионный балл в 2024 году стоит всего лишь 133 рубля 05 копеек…
А чтобы заработать даже такое мизерное увеличение пенсии, надо хотя бы зарабатывать 19000 ежемесячно целый год. При этом пенсии в 01.02.2024 года были проиндексированы всего лишь на 7,5 процента. Я лично считаю такую систему несправедливой и толкающей работающих к тому, чтобы они не были заинтересованы в том, чтобы заработать на свою будущую пенсию, отчисляя страховые взносы с официального заработка. А вы?
